关于修改归档病历的法律依据，主要可以参考《医疗机构病历管理规定》中的相关条款。首先，需要明确的是，病历的修改并非随意进行，而是需要遵循严格的法律规定和程序。

一、病历的保管与责任

根据《医疗机构病历管理规定》第五条，医疗机构应当严格病历管理，严禁任何人涂改、伪造、隐匿、销毁、抢夺、窃取病历。这一条款明确了病历的严肃性和不可篡改性，为病历的修改设定了严格的法律边界。

二、病历修改的特殊情况

虽然病历的修改受到严格限制，但在某些特殊情况下，如病历记录存在错误或遗漏，且这种错误或遗漏可能影响患者的诊疗或权益时，医疗机构或医务人员可能需要对病历进行修正。然而，这种修正必须遵循以下原则：

1. 合法性原则：修正必须基于合法、合规的理由，如病历记录错误、遗漏重要信息等。
2. 真实性原则：修正后的病历内容必须真实反映患者的诊疗过程，不得虚构或篡改。
3. 完整性原则：修正应确保病历的完整性，不得因修正而破坏病历的整体结构和内容。
4. 程序性原则：修正必须遵循医疗机构内部规定的程序，如经过医务部门或相关负责人的审核批准。

三、病历修改的具体操作

在实际操作中，如果需要对归档病历进行修改，通常需要以下步骤：

1. 发现错误或遗漏：医务人员或患者在查阅病历时发现错误或遗漏。
2. 提出修正申请：由医务人员或患者（或其代理人）向医疗机构提出修正申请，说明修正的理由和内容。
3. 审核批准：医疗机构组织相关专家或负责人对修正申请进行审核，确认修正的必要性和合法性。
4. 执行修正：在审核批准后，由指定的医务人员按照规定的程序对病历进行修正，并记录修正的时间、原因和内容。
5. 保存修正记录：修正后的病历应妥善保存，并同时保存修正记录，以备查阅和审计。

四、法律依据

虽然《医疗机构病历管理规定》没有直接规定病历修改的具体条款，但其第五条关于严禁涂改、伪造等行为的条款，间接设定了病历修改的严格限制。同时，医疗机构在内部管理中通常会制定更为详细的病历修正程序和规范，以确保病历的准确性和完整性。

总结来说，修改归档病历并非随意行为，而是需要遵循严格的法律规定和医疗机构内部的程序。在大多数情况下，病历一旦归档，就不应再进行修改。如果确实需要修正，必须基于合法、合规的理由，并遵循医疗机构内部规定的程序进行。