业委会是否可以决定用公共收益给业主发福利，需分情况讨论，核心在于是否符合法律法规及管理规约，且程序合法：

1. 若符合法律法规及管理规约，且程序合法，则可以
   根据《民法典》第二百八十二条，业主共有部分产生的收益，在扣除合理成本后，属于业主共有。业委会作为业主大会的执行机构，若经业主大会授权或管理规约明确允许，且决策程序合法（如召开业主大会、经专有部分占建筑物总面积过半数且占总人数过半数的业主同意），可将公共收益用于发放福利（如节日礼品、物业费抵扣等）。但需注意：

   • 用途限制：福利发放需符合“共有部分收益用于共有部分维护、管理或业主共同利益”的原则，不得损害其他业主权益（如仅向部分业主发放）；
     
   • 财务透明：需公开收益明细、发放方案及资金使用情况，接受业主监督。

2. 若不符合法律法规、管理规约或程序违法，则不可以
   若业委会未经业主大会授权，擅自决定发放福利，或发放方案违反以下情形，则可能构成违法：

   • 损害业主共有权益：如将收益用于非共有部分维护（如业委会成员私分）；
     
   • 程序瑕疵：未召开业主大会或未达到法定表决比例；
     
   • 违反管理规约：若管理规约明确禁止或限制公共收益用于福利发放。
     此时，业主可向业委会提出异议，或通过业主大会撤销决定，甚至向法院提起诉讼要求返还收益。

建议：若业委会拟发放福利，应提前制定合法合规的方案，明确资金来源、发放对象、方式及监督机制，并通过业主大会表决通过；业主若对公共收益使用有疑问，可要求业委会公开账目或向相关部门投诉。如有具体操作疑问，可直接向我咨询。