结论前置：退伍军人二次就业从事特殊工种，若满足相关条件，确实可以年满55岁提前退休。但具体能否提前退休，还需根据个人的工作年限、社保缴纳情况及单位规定等因素综合确定。
法律依据与具体条件
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第二款的规定，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，并满足以下条件的人员可以申请提前退休：
工种符合要求：
- 必须是经过原国家劳动部和有关中央行业主管部门批准的特殊工种。不同行业之间的特殊工种不能互相比照，例如井下采矿、高空架设线路、高温冶炼、矿山特别繁重体力劳动作业等。
- 对于退伍军人二次就业，若其从事的工种被认定为特殊工种，则符合此条件。
工作年限达标：
- 从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年；
- 从事井下、高温工作累计满9年；
- 从事其他有害身体健康工作累计满8年。
- 退伍军人二次就业后，若在特殊工种岗位上工作年限达到上述标准，则满足此条件。
连续工龄与社保缴纳：
- 连续工龄需满10年，并且缴纳基本养老保险费年限（含视同缴费年限）需满15年。
- 退伍军人二次就业后，需确保其连续工龄和社保缴纳年限满足此要求。
办理流程与注意事项
申请与审批：
- 通常由本人向所在单位提出申请，经单位审核同意后，将相关材料报送当地社保部门进行审批。
- 所需材料一般包括个人档案、特殊工种岗位工作经历证明、身份证等。退伍军人还需提供退伍证明等相关材料。
政策差异与咨询：
- 实际执行中，各地在操作细节和要求上可能存在一定差异。因此，在办理特殊工种提前退休事宜时，建议务必向当地社保部门进行详细咨询，以确保准确了解和遵循当地的政策规定。
动态调整与关注：
- 随着政策的不断调整和完善，特殊工种的退休年龄和相关条件也可能会有所变化。因此，建议退伍军人定期关注相关政策动态，以便及时了解最新的退休政策。
综合分析与建议
退伍军人二次就业从事特殊工种，若满足上述条件，确实可以申请提前退休。但在实际操作中，还需注意以下几点：
- 确保工种认定准确：退伍军人需确认其从事的工种是否被认定为特殊工种，以免因工种不符而无法提前退休。
- 保留好相关证明材料：如工作经历证明、社保缴纳记录等，以便在申请提前退休时提供有力支持。
- 及时咨询与关注政策：由于政策可能随时调整，建议退伍军人保持对政策的关注，并在必要时向当地社保部门或专业律师咨询以获取最准确的信息和指导。
若您有进一步的法律问题或需要更详细的解答，请直接向我咨询。