针对您提出的“档案检查不经过本人同意的解决方法”这一问题，首先需要明确的是，档案的检查或查阅通常需要遵循一定的程序和规定，以确保档案的安全性和隐私性。以下是一些详细的解答和建议：

一、档案查阅的基本规定

1. 查阅权限：

   • 档案并非可以随意查阅的，特别是个人人事档案，其查阅通常受到严格限制。一般来说，只有具备特定权限的单位或个人，在符合法定程序的情况下，才能查阅档案。
   • 任何个人不得查阅本人、配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲人员的人事档案，这是为了保护个人隐私和防止档案被滥用。

2. 查阅程序：

   • 查阅单位需要提交加盖公章的单位介绍信，申明查阅理由，并如实填写档案查阅申请表。
   • 查阅档案通常需要2人以上，且一般为中共党员，以确保查阅的公正性和严肃性。
   • 档案管理服务机构会按照程序和权限审批同意后，才允许查阅人在规定时限内完成查阅。

二、档案检查不经过本人同意的情况及解决方法

1. 未经授权的查阅：

   • 如果发现有人未经您同意擅自查阅您的档案，您有权向档案管理服务机构提出异议，并要求其说明查阅的理由和依据。
   • 如果档案管理服务机构无法提供合理的解释或依据，您可以向其上级主管部门或相关监管机构投诉，以维护自己的合法权益。

2. 单位内部查阅：

   • 如果是在单位内部，如公司、学校等，有人未经您同意查阅您的档案，您可以先与查阅人或相关负责人沟通，了解查阅的目的和原因。
   • 如果沟通无果，您可以向单位的档案管理部门或人力资源部门反映情况，要求其介入处理，并确保您的档案安全。

3. 法律途径：

   • 如果上述方法无法解决问题，且您认为自己的隐私权受到了严重侵犯，您可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。
   • 您可以咨询专业律师，了解相关法律法规和维权流程，并根据实际情况决定是否提起诉讼或采取其他法律措施。

三、预防措施

1. 加强档案保密意识：

   • 提高个人对档案保密性的认识，不要随意将档案信息泄露给他人。
   • 定期检查自己的档案状态，确保档案的安全性和完整性。

2. 了解档案查阅规定：

   • 熟悉并了解档案查阅的相关规定和程序，以便在需要时能够正确维护自己的权益。

3. 及时沟通反馈：

   • 如果发现档案被未经授权查阅或存在其他异常情况，应及时与档案管理服务机构或相关单位沟通反馈，以便及时处理问题。

总之，档案的检查或查阅需要遵循一定的程序和规定，以确保档案的安全性和隐私性。如果您发现档案被未经授权查阅，应及时采取措施维护自己的权益。同时，加强档案保密意识、了解档案查阅规定以及及时沟通反馈也是预防类似问题发生的重要措施。