面对公司到了理赔这一步不肯合作的情况，您可以采取以下措施来维护自己的合法权益：
明确理赔依据与责任：
- 首先，您需要确认理赔的依据，比如是工伤保险理赔、交通事故理赔还是其他类型的理赔。不同的理赔类型，其法律依据和程序可能有所不同。
- 接着，明确公司在理赔中的责任。根据相关法律法规，公司有义务在员工发生工伤或事故后，按照规定的程序和标准进行理赔。如果公司拒绝合作，可能构成违法。
与公司沟通协商：
- 在采取法律行动之前，尝试与公司进行沟通协商，了解公司拒绝合作的具体原因。有时候，公司可能由于误解或内部流程问题而拒绝合作，通过沟通可以解决问题。
- 在沟通过程中，保持冷静和理性，明确表达自己的诉求和理由，同时倾听公司的解释和意见。
收集证据材料：
- 如果沟通无果，您需要开始收集相关证据材料，以支持自己的理赔请求。这些证据可能包括工伤认定书、医疗费用发票、事故现场照片、证人证言等。
- 确保所有证据都是真实、合法、有效的，并且能够形成完整的证据链，以证明您的理赔请求是合理的。
申请劳动仲裁或提起诉讼：
- 如果公司仍然拒绝合作，您可以向当地的劳动仲裁机构申请劳动仲裁。劳动仲裁是一种快速、有效的解决劳动争议的方式，其裁决具有法律效力。
- 如果劳动仲裁结果不满意，或者公司不履行仲裁裁决，您还可以向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，您需要提交相关证据材料，并接受法院的审理和判决。
寻求法律援助或咨询：
- 在整个过程中，如果您感到困惑或无助，可以寻求法律援助或咨询。作为专业律师，我可以为您提供专业的法律建议和帮助，包括分析案情、制定策略、准备证据材料等。
- 记住，法律是维护您合法权益的有力武器，不要害怕使用它来保护自己。
可能面临的法律后果与注意事项：
- 如果公司拒绝合作且没有合法理由，可能面临法律制裁，如罚款、赔偿损失等。
- 在采取法律行动时，请确保您的行为符合法律法规的规定，不要采取过激或违法的行为。
- 保持与公司的沟通渠道畅通，尽量通过和平、理性的方式解决问题。
行动建议：
- 首先尝试与公司沟通协商，了解拒绝合作的原因并寻求解决方案。
- 如果沟通无果，开始收集相关证据材料，并考虑申请劳动仲裁或提起诉讼。
- 在整个过程中，保持冷静和理性，不要采取过激或违法的行为。
- 如有需要，及时寻求法律援助或咨询，以确保自己的合法权益得到维护。
如果您有任何进一步的疑问或需要具体的法律帮助，请随时向我咨询。