您好，关于您提出的“辞职后能办理退休吗”的问题，这主要取决于您是否满足退休的两个基本条件：达到法定退休年龄，以及企业职工基本养老保险累计缴费达到最低缴费年限。

首先，无论您之前是职工身份还是灵活就业人员，只要您在法定劳动年龄内，并且依法参加了企业职工基本养老保险，并按时足额缴费，那么当您达到国家法定退休年龄时，就有资格办理退休手续。辞职本身并不影响您办理退休的资格，关键在于您是否满足上述的退休条件。

其次，关于退休手续的办理，现在线上、线下两种方式都很便捷。以广东省为例，您可以通过关注“广东社保”公众号，点击“我要办事—社保电子地图”查询办理地点，或者选择线上办理，进入相关平台后会有详细的引导页面，展示个人办事指南、办理渠道等内容。所需资料通常包括《企业职工基本养老保险待遇申报表》、《企业职工基本养老保险退休时间申请书》以及您的社会保障卡等。

最后，关于退休金的问题，我想说明的是，无论您是以职工身份还是以灵活就业人员身份参加职工基本养老保险，只要您的缴费基数、缴费年限等因素相同，那么您享受的养老待遇与单位职工是一样的，待遇水平不会打折扣。

因此，如果您已经辞职，但满足退休条件，那么您完全可以办理退休手续，并享受相应的退休待遇。希望这个解答能够帮到您，如果您还有其他问题，欢迎随时咨询。