结论前置：对方要求12万的赔偿是否合法，需根据实际损失情况、因果关系及责任比例综合判断，无法直接得出合法与否的结论。以下从多个角度进行分析：
一、赔偿金额的合法性判断依据
实际损失原则：
- 根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
- 若对方要求的12万赔偿中，包含了上述合理费用，且这些费用与您的行为有直接因果关系，且金额未超出实际损失范围，则该赔偿要求可能合法。
因果关系原则：
- 赔偿金额需与您的行为造成的损害后果有直接因果关系。若对方要求的赔偿中包含了与您的行为无关的费用，或费用金额明显超出实际损害后果，则该赔偿要求可能不合法。
责任比例原则：
- 若您的行为并非造成对方损害的唯一原因，或对方自身存在过错，则赔偿金额应根据责任比例进行分担。若对方要求您承担全部赔偿责任，而您并非全责，则该赔偿要求可能不合法。
二、赔偿金额的具体分析
医疗费用：
- 对方去医院检查的费用，包括挂号费、检查费、治疗费等，若这些费用与您的行为有直接因果关系，且金额合理，则应计入赔偿范围。
误工费用：
- 若对方因受伤导致无法工作，产生的误工费用也应计入赔偿范围。误工费用的计算需根据对方的实际收入情况及误工时间进行确定。
其他费用：
- 如护理费、交通费、营养费等，若这些费用与您的行为有直接因果关系，且金额合理，也应计入赔偿范围。
精神损害赔偿：
- 若您的行为给对方造成了严重的精神损害，对方可能要求精神损害赔偿。但精神损害赔偿的金额需根据损害程度、当地经济水平等因素进行综合判断，且通常不会过高。若对方要求的12万中包含了高额的精神损害赔偿，且该赔偿金额明显超出合理范围，则可能不合法。
三、建议与后续行动
核实对方损失：
- 要求对方提供详细的费用清单及证明材料，核实其实际损失情况。
协商解决：
- 在核实对方损失后，可与对方进行协商，根据责任比例分担赔偿金额。若双方能达成一致意见，可签订书面协议以明确赔偿事宜。
法律途径：
- 若协商无果，或对方要求的赔偿金额明显不合理，您可建议对方通过法律途径解决纠纷。在此过程中，您应保留好相关证据材料，以维护自己的合法权益。
如有进一步疑问或需要法律帮助，请直接向我咨询。我将根据您的具体情况，提供更详细的法律建议。