首先，如果医院工作不允许开诊所，你应当遵守医院的规定以及相关的法律法规。以下是对此问题的详细分析和建议：

1. 了解医院规定：

   • 仔细查阅医院的员工手册或相关规章制度，了解是否明确禁止员工在外开设诊所。
   • 如果规定中有明确禁止，那么你需要遵守这一规定，以避免可能的违纪处分或法律纠纷。

2. 考虑法律法规：

   • 除了医院规定外，还需要了解当地的医疗卫生管理法规，特别是关于医务人员在外兼职或开设诊所的相关规定。
   • 某些地区可能对此有严格的限制或禁止，而另一些地区则可能允许在符合一定条件下开设诊所。

3. 寻求合规途径：

   • 如果你有开设诊所的意愿，可以尝试与医院沟通，看是否有可能获得医院的同意或支持，比如在某些特定条件下允许你开设诊所。
   • 另外，也可以考虑在业余时间或退休后，按照相关法律法规的要求，合法合规地开设自己的诊所。

4. 职业规划建议：

   • 如果你对开设诊所有强烈的愿望，但当前医院规定或法律法规不允许，你可以考虑长远规划，比如在未来寻找一个更加灵活或支持员工创业的工作环境。
   • 同时，也可以利用业余时间提升自己的医疗技能和管理水平，为将来的创业做好准备。

总之，面对医院不允许开诊所的情况，你应当首先遵守医院规定和法律法规，然后通过合规途径寻求解决方案。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的建议，可以直接向我咨询。