结论：有实际收入的情况下，误工费一般不能简单地按人均收入结案，而是应当根据受害人的实际收入情况来确定赔偿金额。
分析说明：
误工费的定义与计算原则：
- 误工费是指受害人因遭受人身损害，不能正常工作而遭受的预期财产利益损失。其计算原则是基于受害人的实际收入情况，而非社会平均收入或人均收入。
实际收入作为计算依据：
- 在司法实践中，如果受害人有固定收入，误工费通常按照其实际减少的收入来计算。这包括工资、奖金、津贴、补贴等所有与工作相关的收入。
- 如果受害人没有固定收入，但能够证明其最近三年的平均收入状况，那么误工费可以按照这个平均收入来计算。
- 只有在受害人无法证明其最近三年的平均收入状况，且无法提供其他证据证明其实际收入的情况下，法院才可能参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资来计算误工费。但这种情况并不等同于按人均收入结案，而是作为一种替代性的计算方法。
人均收入作为计算依据的局限性：
- 人均收入是一个宏观的经济指标，它反映的是整个社会或某个地区的平均收入水平，并不能准确反映受害人的实际收入情况。
- 如果简单地按人均收入来计算误工费，可能会导致赔偿金额与受害人的实际损失不符，从而损害受害人的合法权益。
特殊场景：
- 在某些特殊情况下，如受害人无法提供任何证明其实际收入的证据，且法院也无法通过其他途径查明其收入情况时，法院可能会酌情参照人均收入或其他相关标准来确定误工费的赔偿金额。但这种情况是例外，并非普遍原则。
行动建议：
- 如果您或您身边的人遭受了人身损害，并因此产生了误工费损失，建议尽快收集相关证据（如工资单、银行流水、工作证明等）来证明您的实际收入情况。
- 在提起诉讼或协商赔偿时，务必向法院或对方明确说明您的实际收入情况，并要求按照实际收入来计算误工费。
- 如果您对误工费的计算或赔偿有任何疑问或争议，建议及时咨询专业律师，以便更好地维护您的合法权益。
法律依据：
- 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条：“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。”