国有企业未按时收取出租出借的租金，主要违反了《政府非税收入管理办法》的相关规定。具体分析如下：

一、违反的法律法规

根据《政府非税收入管理办法》（财税〔2016〕33号）第十二条的规定，执收单位（在此情境下，国有企业作为租金收取方，可视为执收单位的一种）应当履行下列职责，其中包括“严格按照规定的非税收入项目、征收范围和征收标准进行征收，及时足额上缴非税收入，并对欠缴、少缴收入实施催缴”。国有企业未按时收取租金，显然未履行“及时足额上缴非税收入”的职责，也未对欠缴收入实施有效的催缴措施，因此违反了该规定。

二、可能的法律后果

1. 行政责任：国有企业未按时收取租金，可能面临相关行政主管部门的责令改正、通报批评等行政责任。这些措施旨在督促国有企业及时履行职责，确保非税收入的及时足额上缴。

2. 经济损失：未按时收取租金还会导致国有企业遭受经济损失。租金作为国有企业的一项重要收入来源，其未按时收取将直接影响企业的财务状况和经营效益。

3. 信誉损害：长期未按时收取租金还可能损害国有企业的信誉和形象。这可能导致合作伙伴对企业的信任度降低，进而影响企业的业务发展和市场竞争力。

三、法律建议

1. 加强内部管理：国有企业应建立健全内部管理制度，明确租金收取的流程和责任，确保租金能够及时足额收取。

2. 强化催缴措施：对于欠缴租金的租户，国有企业应采取有效的催缴措施，如发送催缴通知、进行法律诉讼等，以维护企业的合法权益。

3. 寻求法律支持：在处理租金收取问题时，国有企业可以寻求专业律师的法律支持，以确保处理方式的合法性和有效性。

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