关于公务员退休2年后是否允许再就业的问题，这并非一个简单的“是”或“否”的答案，而是需要根据具体情况和相关规定来综合判断。

首先，我们要明确的是，公务员退休后并不是一律不能从事其他工作或兼职，而是受到一定的从业限制规定。这些规定主要来源于《中国共产党纪律处分条例》以及其他相关的法规制度，如《关于退出现职、接近或者达到退休年龄的党政领导干部在企业兼职、任职有关问题的意见》等。

对于党员领导干部（包括公务员中的党员）退休后的从业行为，有以下几点关键限制：

1. 从业范围限制：通常限制在原任职务管辖的地区和业务范围之外，以避免利益冲突。但这一限制并非绝对，具体需根据相关规定和实际情况判断。

2. 从业时间限制：对于党员领导干部退休后三年内，有更为严格的从业限制，包括不得接受原任职务管辖的地区和业务范围内的企业和中介机构的聘任，或个人从事与原任职务管辖业务相关的营利活动。但退休2年后，若已超过三年限制期，则此条限制不再直接适用。

3. 从业程序限制：无论退休多久，若要从事兼职或任职，通常需要履行审批或备案手续，以确保合规性。

4. 从业取酬限制：经批准兼职的人员不得取酬，经批准任职的人员，其行政、工资关系需转入企业，不再保留公务员身份。这是为了防止利用原职务影响力谋取私利。

对于非党员身份的退休公务员，虽然不受《中国共产党纪律处分条例》的约束，但同样需要遵守国家关于退休人员再就业的相关规定，确保不违反法律法规和职业道德。

此外，对于特定离退休专业技术人员（如教育、科研、文化、卫生等领域的专家），国家鼓励他们发挥余热，但兼职行为应当经组织批准，并定期汇报兼职履职及取酬情况。

总结来说：

• 公务员退休2年后，并非绝对不能再就业，但需要遵守相关的从业限制规定。
• 具体能否再就业，以及再就业的形式和范围，需根据个人身份（党员或非党员）、原职务情况、以及相关规定来综合判断。
• 若要从事兼职或任职，务必履行审批或备案手续，确保合规性。
• 对于特定离退休专业技术人员，国家有更为灵活和鼓励的政策。

因此，如果您是退休公务员并考虑再就业，建议您先详细了解并遵守相关规定，必要时可咨询相关部门或专业人士以确保合规。