关于您提出的“阑尾炎是否可以报工伤”的问题，这主要取决于阑尾炎的发生是否与工作有直接关联，以及是否符合《工伤保险条例》中规定的工伤认定情形。

首先，我们需要明确的是，根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤的认定通常与工作时间、工作场所以及工作原因紧密相关。具体来说，条例中列举了应当认定为工伤的几种情形，如：在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害、患职业病、因工外出期间由于工作原因受到伤害等。同时，也规定了视同工伤的几种特殊情形，如在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或在48小时之内经抢救无效死亡等。

然而，对于您提到的阑尾炎情况，它通常并不属于因工作原因直接导致的伤害，也不属于职业病范畴。除非您能证明阑尾炎的发作与工作环境、工作条件或工作性质有直接且必然的联系（这种情况在实际中极为罕见），否则，按照常规理解，阑尾炎并不符合《工伤保险条例》中规定的工伤认定情形。

因此，基于目前的信息和条例规定，如果您是在工作期间突发阑尾炎，但该病情并非因工作原因或机动车事故等受伤，也不属于职业病或条例中规定的特殊情形，那么您可能无法主张工伤赔偿。

当然，每个具体情况都可能有所不同，如果您认为自己的情况有特殊之处，或者对工伤认定有进一步的疑问，我建议您咨询专业的法律人士或当地的社会保险行政部门，以获取更准确和个性化的解答。