关于在外面出的车祸，厂里面最多可以请假多少天的问题，并没有一个统一的法律标准，这主要取决于工厂的规章制度以及您与工厂之间的劳动合同约定。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

1. 工厂规章制度：

   • 工厂通常会制定自己的请假制度，包括病假、事假、年假等各类假期的请假流程和时长限制。
   • 在您因车祸需要请假的情况下，首先应查阅工厂的规章制度，了解关于病假或特殊事假的具体规定。
   • 如果工厂规章制度中有明确规定因意外事故导致的请假时长，那么您应按照该规定执行。

2. 劳动合同约定：

   • 劳动合同是您与工厂之间约定权利义务的重要文件。
   • 如果劳动合同中明确规定了因意外事故（如车祸）导致的请假时长或相关待遇，那么双方应遵守该约定。
   • 如果劳动合同中没有明确规定，那么您可以与工厂协商确定请假时长。

3. 法律法规参考：

   • 虽然具体的请假时长没有统一的法律标准，但《劳动法》等相关法律法规规定了员工享有休息休假的权利。
   • 在您因车祸需要请假的情况下，工厂应尊重您的休息休假权利，并不得无故拒绝您的请假申请。
   • 如果工厂违反相关法律法规，拒绝给您合理的请假时长，您可以通过法律途径维护自己的权益。

4. 实际操作建议：

   • 在您因车祸需要请假的情况下，首先应及时与工厂沟通，说明情况并提交相关证明材料（如医疗证明、交通事故责任认定书等）。
   • 根据工厂的规章制度和劳动合同约定，与工厂协商确定请假时长。
   • 如果工厂拒绝给您合理的请假时长或提出不合理的要求，您可以考虑向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。

总结与建议：

• 由于请假时长没有统一的法律标准，因此建议您首先查阅工厂的规章制度和劳动合同约定。
• 在与工厂沟通时，保持冷静和理性，说明情况并提交相关证明材料。
• 如果工厂拒绝给您合理的请假时长或提出不合理的要求，不要轻易放弃自己的权益，可以通过法律途径维护自己的合法权益。

如果您在处理此类问题时遇到任何困难或疑问，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供更详细的法律建议。