针对您提出的“空管局工作人员违法失职怎么处理”的问题，这确实是一个涉及民航安全监管和法律责任的重要议题。以下是我根据相关法律法规和政策，为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，空管局（或更广泛地说，民航行政机关及其工作人员）在履行安全监管职责时，必须严格遵守相关法律法规和规章制度。如果工作人员出现违法失职行为，将依法受到相应的处理。
一、法律依据
《中华人民共和国民用航空法》：该法在第十五章“法律责任”中明确规定了多种违法行为的法律责任，包括但不限于玩忽职守、违反规章制度导致重大飞行事故等情形，将依照刑法有关规定追究刑事责任。
《民航行政机关及其工作人员安全监管责任追究办法》：这是民航局为了进一步健全完善民航安全责任体系而制定的专门办法。它明确了安全监管责任追究的问责对象、具体情形、调查启动条件、责任追究主体等，并区分了纪律、行政、政务处分及司法移送等不同追责层级。
二、处理措施
刑事责任：对于构成犯罪的违法失职行为，如玩忽职守导致重大飞行事故等，将依法追究刑事责任。
行政处分：对于尚不构成犯罪的违法失职行为，根据情节轻重，可能给予警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等行政处分。这些处分措施旨在严肃纪律，防止类似行为再次发生。
政务处分：对于公职人员（包括民航行政机关及其工作人员）的违法失职行为，还可能依据《中华人民共和国公职人员政务处分法》给予政务处分，如警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。
司法移送：对于涉嫌犯罪的违法失职行为，将依法移送司法机关追究刑事责任。
三、处理程序
调查启动：一旦发现空管局工作人员存在违法失职行为，相关部门将立即启动调查程序，收集证据，查明事实。
责任追究主体：根据违法失职行为的性质和情节，由相应的责任追究主体（如民航行政机关、纪检监察机关等）进行责任追究。
处理决定：在查明事实的基础上，责任追究主体将依法作出处理决定，并告知被处理人及其所在单位。
申诉与救济：被处理人如果对处理决定不服，可以依法提出申诉或寻求其他法律救济途径。
四、正向引导与监管效能提升
除了严肃追责外，《民航行政机关及其工作人员安全监管责任追究办法》还强调了正向引导和监管效能的提升。它要求民航行政机关及其工作人员及时主动进行履职反思和监管自查，以助力提升监管效能，打造忠诚担当、积极作为的民航安全监管队伍。
综上所述，空管局工作人员违法失职将依法受到严肃处理。这既体现了法律对民航安全监管的严格要求，也彰显了民航部门对提升监管效能、保障民航高质量安全发展的坚定决心。