核心前提：上门收废品人员在作业过程中因触电导致死亡，需明确责任划分。责任划分需结合事故发生的具体场景、各方行为及法律关系综合判断。以下从不同法律关系角度分析责任：

1. 废品收购方（死者雇主）的责任

   • 若死者与废品收购方构成劳动关系（如长期雇佣、固定工资、受管理），则雇主需承担工伤保险责任。根据《工伤保险条例》，劳动者在工作时间、工作场所因工作原因死亡，雇主应按工伤标准赔偿（包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金等）。
     
   • 若构成劳务关系（如临时雇佣、按次结算），则适用《民法典》第1192条：提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方过错承担责任。若雇主未提供安全作业环境（如未检查电线老化、未切断电源）、未进行安全培训，或未配备防护设备，需承担主要或全部责任。

2. 房屋/场地所有者或管理者的责任

   • 若触电事故因房屋或场地内的电力设施缺陷导致（如私拉电线、未安装漏电保护装置），所有者或管理者可能因未尽到安全保障义务而承担责任。根据《民法典》第1198条，经营场所、公共场所的管理者未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应承担侵权责任。
     
   • 需证明所有者或管理者对电力设施存在管理疏忽（如明知设施老化未维修、未设置警示标志），且该疏忽与死亡结果存在因果关系。

3. 电力设施维护方的责任

   • 若触电事故因电力设施维护不当导致（如供电公司未及时检修、未切断危险电源），供电公司可能因未履行安全供电义务而承担责任。根据《电力法》第28条，供电企业应当保证供电质量，因供电设施故障导致人身损害的，需承担赔偿责任。
     
   • 需证明电力设施存在故障，且供电公司未履行检修或警示义务。

4. 死者自身的责任

   • 若死者存在重大过失（如明知电线裸露仍冒险作业、未佩戴绝缘手套等），可能减轻其他方的责任。根据《民法典》第1173条，被侵权人对同一损害的发生有过错的，可以减轻侵权人的责任。
     
   • 需证明死者未尽到合理注意义务，且该过失与死亡结果存在直接关联。

建议行动：

1. 立即固定证据（如现场照片、视频、证人证言、医疗/死亡证明）；
   
2. 委托专业机构对触电原因进行鉴定（如电力设施是否合规、是否存在操作不当）；
   
3. 根据法律关系选择责任主体（雇主、所有者、供电公司等），通过协商或诉讼主张赔偿。
   

提示：责任划分需结合具体证据和法律适用，建议提供更多细节（如死者与雇主的关系、电力设施归属、事故发生经过等），以便进一步分析。如有疑问，可直接向我咨询。