您好，关于您提到的“国企拖1个月签三方”的问题，这通常涉及到几个方面的因素，我来为您详细解释一下。
首先，我们需要明确“三方协议”是什么。三方协议，全称《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，是毕业生、用人单位和毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中，为明确各自权利和义务而签订的协议。它主要解决了毕业生档案、户口迁移等就业手续问题，是毕业生就业的重要法律文件。
针对您提到的国企拖延签订三方协议的情况，可能的原因有以下几点：
内部审批流程：国企通常有较为严格的内部审批流程，包括人事部门、法务部门以及上级主管部门的审核。这些流程可能需要一定的时间来完成，从而导致签订三方协议的延迟。
岗位调整或编制问题：有时候，国企可能因为岗位调整、编制限制或预算问题，需要重新评估招聘计划。这种情况下，签订三方协议的时间也可能会受到影响。
沟通不畅或信息传递延迟：在国企与学校、毕业生之间的沟通中，可能存在信息传递不畅或延迟的情况。这可能导致三方协议的签订进度受到影响。
特殊情况或突发事件：有时候，国企可能面临一些特殊情况或突发事件，如政策调整、领导更换等，这些也可能对签订三方协议的时间产生影响。
面对这种情况，我建议您采取以下措施：
主动沟通：与国企的人事部门或招聘负责人保持密切联系，了解签订三方协议的最新进展和可能存在的问题。
确认信息：确保您提供的个人信息、学历证明等材料准确无误，避免因信息错误导致的签订延迟。
关注学校通知：及时关注学校就业指导中心的通知和公告，了解签订三方协议的相关政策和流程。
考虑备选方案：如果国企长时间拖延签订三方协议，您可以考虑寻找其他就业机会，作为备选方案。
最后，我想强调的是，签订三方协议是毕业生就业的重要步骤，但并非唯一的选择。在等待国企回复的同时，您也可以积极寻找其他就业机会，确保自己的就业前景不受影响。希望这些解释和建议能对您有所帮助。