下班途中发生的单方面事故，一般情况下不能认定为工伤，但存在特殊情形。具体分析如下：
一、一般情况：单方面事故通常不认定为工伤
根据《工伤保险条例》及相关规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才能认定为工伤。这里的“非本人主要责任”是关键条件，通常需要由交通管理等部门依据《道路交通事故处理程序规定》出具的事故责任认定书来确定。
单方面事故一般指不涉及第三方的事故，如自己驾车撞到路边障碍物、骑车不小心摔倒等。在这种情况下，劳动者往往要承担全部责任或主要责任，不符合“非本人主要责任”的条件，因此不能认定为工伤。
二、特殊情况：存在外部客观原因导致非本人主要责任
虽然单方面事故通常不认定为工伤，但也存在特殊情况。如果能证明该单方面事故是由于道路存在缺陷、交通设施故障等外部客观原因导致，且这些原因对事故发生起到主要作用，劳动者自身无重大过错，那么有可能被认定为工伤。
例如，道路施工未设置明显警示标志，导致职工骑车摔倒受伤，且职工无主要责任，这种情况下就有认定工伤的可能。但需要注意的是，劳动者需要提供充分证据来证明事故是由于外部客观原因导致，且自身无重大过错，如道路管理部门的证明、事故现场照片等。这些证据将由相关部门进行判定，以确定是否符合工伤认定的条件。
三、法律建议与后续行动
及时收集证据：如果发生下班途中的单方面事故，且认为可能存在外部客观原因导致非本人主要责任，应及时收集相关证据，如事故现场照片、道路管理部门的证明等。
申请工伤认定：在收集到充分证据后，可以向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等材料。
关注认定结果：社会保险行政部门在收到工伤认定申请后，会进行调查核实，并在规定时间内作出工伤认定的决定。劳动者需要关注认定结果，并根据结果采取相应的后续行动。
寻求法律帮助：如果在工伤认定过程中遇到困难或问题，可以寻求专业律师的帮助。律师可以提供法律咨询、代理申请工伤认定、参与工伤赔偿谈判等服务，以维护劳动者的合法权益。
如果有任何关于工伤认定或赔偿的法律问题，都可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，提供全面、准确的法律建议。