当合同中未约定违约金时，赔偿问题主要依据实际损失来确定。以下是对这一问题的详细解答：
一、赔偿依据
在合同未约定违约金的情况下，如果一方出现违约行为并给对方造成了损失，受害人有权向违约方索要赔偿。赔偿的金额会根据双方协商以及造成的实际损失金额来确定。法律上并没有明确规定一个固定的违约金上限，但一般来说，赔偿金额不会超过实际损失的30%（这一比例并非绝对，具体需根据实际情况和法院判决），且应围绕实际损失进行合理确定。
二、损失类型
直接损失：
- 包括因违约行为导致的直接经济损失，如货物损坏导致的重新购置成本、因延迟履行合同而造成的额外费用（如仓储费、运输费等）。
- 这些损失是显而易见的，且通常有明确的票据或合同文件作为证明。
间接损失：
- 包括因违约可能影响到的后续业务机会损失、商业信誉受损等。
- 这类损失可能较难量化，但同样重要，需要在协商或诉讼过程中进行充分说明和举证。
三、解决途径
协商解决：
- 如果双方能够就赔偿事宜达成一致，那最好通过协商解决。
- 协商时应详细说明损失的具体情况和计算依据，以便达成公平合理的赔偿方案。
法律途径：
- 如果协商不成，可能需要通过法律途径解决。
- 在诉讼过程中，原告需要提供充分的证据证明其实际损失的存在和金额，包括相关的票据、合同文件、通信记录等。
- 法院会根据具体情况进行审理和判决，以确定违约方应承担的赔偿责任。
四、赔偿原则
- 完全赔偿原则：违约方应赔偿对方因其违约而引起的全部损失，包括现实财产的减少和合同履行后应得的履行利益。
- 合理预见原则：赔偿损失不得超过违约方在订立合同时预见到或应当预见到的因违约可能造成的损失。
- 减轻损害原则：受害人必须采取合理措施以防止损害的扩大，否则应对扩大部分的损害负责。
- 损益相抵原则：如果受害人基于损害发生的同一原因而获得利益，应将所受利益从所受损害中扣除。
五、特殊情况考量
在实际操作中，除了直接损失和间接损失外，还可能涉及到一些特殊情况的考量。例如，如果违约行为导致了一方商业信誉受损，这部分损失该如何衡量和计算？另外，如果因违约引发了一系列连锁反应，造成了更广泛的影响，又该如何确定赔偿范围？这些问题需要根据具体情况进行具体分析，并在协商或诉讼过程中进行充分说明和举证。
综上所述，当合同中未约定违约金时，赔偿问题主要依据实际损失来确定，并通过协商或法律途径来解决。在处理过程中，应遵循相关赔偿原则，并充分考虑特殊情况的考量。