企业商誉受侵害时，一般不可以请求精神损害赔偿。以下从法律原理、司法实践及企业维权途径三个角度进行详细分析：

一、法律原理：精神损害赔偿的适用范围

根据《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第四条，法人或其他组织以人格权利遭受侵害为由，向人民法院起诉请求赔偿精神损害的，人民法院不予受理。这一规定明确排除了法人（包括企业）主张精神损害赔偿的可能性。

核心逻辑：精神损害赔偿旨在补偿自然人因人身权益受损而遭受的精神痛苦。企业作为法人，不具备自然人的感知能力，因此不存在像自然人一样的精神痛苦或精神损害情形。商誉虽属企业的重要无形资产，但其受损引发的后果主要是经济损失，而非精神痛苦。

二、司法实践：企业商誉侵权的救济方式

在司法实践中，企业商誉受侵害时，法院通常不支持精神损害赔偿请求，但会支持其他民事责任主张，包括：

1. 停止侵害：要求侵权人立即停止散布不实信息、恶意诽谤等侵权行为。
2. 恢复名誉：通过公开道歉、发布更正声明等方式消除不良影响。
3. 消除影响：在侵权行为影响的范围内采取措施，恢复企业声誉。
4. 赔偿损失：要求侵权人赔偿因商誉受损导致的直接经济损失（如客户流失、合同解除）及合理维权费用（如律师费、公证费）。

典型案例：某企业因竞争对手恶意散布不实信息导致商誉受损，法院判决侵权人停止侵权、公开道歉，并赔偿企业经济损失，但未支持精神损害赔偿请求。

三、企业维权途径：财产损失赔偿的认定

企业商誉受损时，可通过以下方式主张财产损失赔偿：

1. 按实际损失计算：包括因商誉受损导致的销售减少、客户流失、合同解除等直接经济损失。
2. 按侵权人获利计算：若侵权人通过散布不实信息获取了非法利益（如抢夺客户、提高市场份额），企业可要求侵权人返还该部分利益。
3. 合理费用支出：包括为调查侵权行为、收集证据、聘请律师等支出的合理费用。

操作建议：企业应保留相关证据（如不实信息截图、客户流失记录、合同解除通知等），并在起诉时明确主张财产损失的具体金额及计算依据。

总结与建议

企业商誉受侵害时，虽无法主张精神损害赔偿，但可通过法律途径要求侵权人承担停止侵害、恢复名誉、消除影响及赔偿财产损失等民事责任。建议企业在遭遇商誉侵权时，及时收集证据、咨询专业律师，并通过诉讼或协商等方式维护自身权益。如有具体法律问题，可直接向我咨询。