赡养费的数额并非直接由工资数额决定，而是需综合考虑被赡养人的实际需求、赡养人的经济能力以及当地的经济社会发展水平。以下是具体分析：

一. 赡养费数额的确定因素

1. 被赡养人的实际需求：包括基本生活费用、医疗费用及护理费用等。这些需求会直接影响赡养费的数额，需根据被赡养人的实际情况进行具体计算。

2. 赡养人的经济能力：赡养人的收入水平、家庭状况及其自身的经济压力都会影响其支付赡养费的能力。若赡养人经济能力强，则应承担更多的赡养责任。

3. 当地的经济社会发展水平：地区物价、人均收入等经济因素也是确定赡养费数额的重要参考。经济发达地区，赡养费标准通常会相应提高。

二. 赡养费数额的估算方法

• 比例法：一种常用的估算方法是按赡养人收入的20%-30%来计算赡养费。例如，若月薪为10,000元，则赡养费范围可能为2,000元至3,000元。但这一比例并非固定，需根据具体情况进行调整。
• 实际需求法：另一种方法是根据被赡养人的实际生活开支来确定赡养费数额。这要求对被赡养人的日常开销进行细致统计，并以此为基础进行协商或诉讼。

三. 法律依据

• 《民法典》第1085条：规定成年子女不履行赡养义务的，父母有权要求支付赡养费。法院在判定赡养费时，会综合考虑被赡养人的需求、支付方的经济能力及当地生活水平。

四. 实践应用

• 在实际操作中，赡养费的数额往往通过协商或诉讼来确定。若双方能达成一致，则可签订书面协议；若协商不成，则需向法院提起诉讼，由法院根据具体情况进行判决。

我的观点：赡养费的数额并非简单由工资决定，而是需综合考虑多方面因素。建议赡养人与被赡养人首先进行协商，根据被赡养人的实际需求、赡养人的经济能力及当地经济水平来确定合理的赡养费数额。若协商不成，则可寻求法律援助或向法院提起诉讼。如有进一步需要，您可以继续咨询我。