针对您提出的“机关人员伪造工作证怎么处理”的问题，这实际上涉及到了伪造国家机关证件的违法行为，我将依据相关法律法规，为您详细解答。
首先，需要明确的是，伪造国家机关证件，包括工作证，是违反《中华人民共和国刑法》的行为。具体来说，根据《中华人民共和国刑法》第二百八十条第一款的规定，对于伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的行为，将依法追究刑事责任。
对于伪造国家机关证件罪的处罚，法律明确规定了两种情形：
一般情况：如果行为人实施了伪造国家机关证件的行为，但并未造成特别严重的后果，那么将处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金。
情节严重：如果行为人的伪造行为具有多次实施、伪造重要国家机关证件、造成恶劣社会影响或导致公共利益、国家利益遭受重大损失等情形之一，那么将被视为情节严重，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
在司法实践中，对于“情节严重”的认定，会综合考虑行为人的主观恶性、社会危害性、伪造证件的权威性以及行为后果的严重性等因素。例如，如果机关人员多次伪造工作证，或者伪造的是政府、法院、检察院等关键国家机关的工作证，且该行为被公开揭露后引起了社会的广泛关注和不良反响，或者导致了国家项目受阻、公共资金被骗取等严重后果，那么都将被视为情节严重。
因此，对于机关人员伪造工作证的行为，一旦被发现，将依法受到严厉的处罚。这不仅是对违法行为的惩戒，更是对社会管理秩序和公共利益的维护。作为公民，我们应该自觉遵守法律法规，远离任何违法犯罪行为，共同维护社会秩序和公共安全。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的法律咨询，请随时告知。