针对您欠网贷最后两个月没还，催收要找工作单位的情况，我给出以下分析和建议：

1. 催收行为的合法性边界：

   • 催收公司有权进行债务追讨，但必须遵守法律法规，不得采取非法手段。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》及相关规定，骚扰他人正常生活、工作秩序的行为是违法的。若催收人员频繁联系您的工作单位，干扰了您的正常工作，这可能已超出了合法催收的范畴。
   • 建议：首先，您可以明确告知催收人员，您愿意偿还债务，但需要合理的时间和方式。同时，要求他们停止对您工作单位的骚扰，并告知他们这种行为可能违法。

2. 应对催收骚扰的策略：

   • 保留证据：记录催收人员的电话、短信内容，特别是那些涉及威胁、恐吓或泄露您个人信息的言论。这些证据在后续维权中至关重要。
   • 向平台投诉：如果催收行为来自网贷平台本身或其委托的第三方机构，您可以向平台投诉，要求平台规范催收行为。
   • 报警处理：若催收行为严重干扰了您的生活和工作，甚至涉及威胁、恐吓等违法行为，您应立即向当地公安机关报案。

3. 债务处理的法律途径：

   • 协商还款：与网贷平台协商制定合理的还款计划，是解决债务问题的最佳方式。您可以根据自己的经济状况，提出分期还款或延期还款的请求。
   • 法律诉讼：如果协商无果，且您认为网贷平台的收费或催收行为存在违法之处，您可以考虑通过法律途径解决。在此过程中，建议您咨询专业律师，以确保您的权益得到充分保护。

4. 关于工作单位的影响：

   • 催收人员联系您的工作单位，可能会对您的职业形象和工作环境造成负面影响。但请记住，您的债务问题并不应成为您工作能力的评判标准。
   • 建议：您可以与工作单位的人力资源部门或上级沟通，说明情况，并请求他们协助处理此事。同时，保持积极的工作态度，用实际行动证明自己的价值。

5. 预防未来债务问题的建议：

   • 合理规划财务：在未来的生活中，建议您合理规划财务，避免过度借贷。制定预算计划，确保每月的收入和支出保持平衡。
   • 增强法律意识：了解相关的法律法规，特别是关于借贷和催收的规定。这样，在面对债务问题时，您能更加从容地应对。

总结来说，面对网贷催收对您工作单位的骚扰，您应首先明确催收行为的合法性边界，并采取相应的应对策略。同时，积极与网贷平台协商还款计划，或通过法律途径解决债务问题。在此过程中，保持与工作单位的良好沟通，并预防未来可能出现的债务问题。如果您有任何进一步的疑问或需要法律帮助，请随时向我咨询。