针对您提出的“业主打安保还手怎么处理”的问题，这涉及到治安管理领域中的正当防卫制度以及相关的法律责任划分，以下是我为您提供的详细解答：

一、正当防卫的法律依据

首先，需要明确的是，新修订的《中华人民共和国治安管理处罚法》已经明确确立了治安管理领域的正当防卫制度。该法规定，为了免受正在进行的不法侵害而采取的制止行为，造成损害的，不属于违反治安管理行为，不受处罚。这意味着，在面临不法侵害时，安保人员有权采取必要的防卫措施来保护自己。

二、正当防卫的认定与限度

1. 正当防卫的认定：

   • 必须存在正在进行的不法侵害。
   • 防卫行为必须是为了制止不法侵害而采取的。
   • 防卫行为必须针对不法侵害人本人实施。

2. 正当防卫的限度：

   • 防卫行为不能明显超过必要限度，造成不应有的损害。
   • 如果防卫行为明显超过必要限度，造成较大损害的，虽然不属于违反治安管理行为，但依法应给予处罚，不过应当减轻处罚。

三、业主打安保还手的具体处理

1. 如果安保人员的还手行为被认定为正当防卫：

   • 安保人员将不受治安管理处罚。
   • 业主作为不法侵害人，将承担相应的法律责任，可能面临治安管理处罚或刑事责任。

2. 如果安保人员的还手行为被认定为超过必要限度：

   • 安保人员可能面临一定的治安管理处罚，但处罚会依法减轻。
   • 业主同样需要承担其打人行为的法律责任。

3. 如果双方行为被认定为互殴：

   • 这种情况下，双方都可能面临治安管理处罚。
   • 但根据新修订的治安管理处罚法，应尽量避免将正当防卫行为错误认定为互殴。

四、实际案例与法律适用

以您提供的丛台区人民法院审理的物业公司诉业主追偿权纠纷案为例，虽然该案例主要涉及工伤赔偿和追偿权问题，但从中我们可以看出，在业主与安保人员发生冲突时，法律会综合考虑双方的行为和责任。如果安保人员的行为被认定为正当防卫，那么业主作为不法侵害人，将需要承担相应的法律责任。

五、建议与措施

1. 安保人员应增强法律意识：

   • 了解正当防卫的法律规定和限度。
   • 在面临不法侵害时，保持冷静，采取合理的防卫措施。

2. 物业公司应加强管理：

   • 对安保人员进行法律培训，提高其法律素养和应对能力。
   • 建立健全的应急处理机制，确保在发生冲突时能够及时、有效地处理。

3. 业主应遵守法律法规：

   • 尊重安保人员的工作，避免发生不必要的冲突。
   • 如果对安保人员的工作有异议，应通过合法途径表达诉求。

综上所述，业主打安保还手的问题需要根据具体情况进行认定和处理。在面临不法侵害时，安保人员有权采取必要的防卫措施来保护自己，但防卫行为不能超过必要限度。同时，业主作为不法侵害人，也需要承担相应的法律责任。