结论：街道工作人员是否可以入股企业，需结合其具体身份性质、入股资金来源及企业性质综合判断，一般情况下需严格遵守回避与廉洁规定。以下是具体分析：

1. 公职人员身份限制

若街道工作人员属于公务员或参照公务员管理的事业单位人员（如街道办党政办、综合执法队等岗位），根据《中华人民共和国公务员法》第五十九条及《中国共产党纪律处分条例》第九十四条，禁止其从事或参与营利性活动，包括入股企业、兼职取酬等行为。
例外情形：若入股资金为合法继承、赠与等非营利性来源，且企业性质不涉及公共利益（如纯私人企业），可能不构成直接违规，但需主动向单位报备并接受监督。

2. 非公职人员身份限制

若街道工作人员为合同制雇员、社区工作者或劳务派遣人员（如网格员、计生专干等），其身份通常不适用公务员法，但需遵守单位规章制度及《中华人民共和国监察法》中关于“公职人员”的广义定义（如行使公权力的岗位）。
关键点：

• 若岗位涉及行政审批、执法、资金管理等公权力，入股企业可能构成“利益冲突”，需提前报备并申请回避；
  
• 若岗位无公权力属性（如普通文员），入股行为一般不受限制，但需确保资金来源合法、企业无违法违规记录。

3. 企业性质与资金来源的影响

• 国有企业/集体企业：若街道工作人员入股此类企业，可能涉及“违规经商办企业”或“利益输送”，即使非公职人员也需谨慎；
  
• 私营企业：需核查企业是否与街道存在业务往来（如承接政府项目），若存在利益关联，入股可能违反《政府采购法》或《反不正当竞争法》；
  
• 资金来源：若入股资金为贷款、受贿所得或挪用公款，则构成刑事犯罪（如挪用公款罪、受贿罪）。

4. 实务建议

1. 身份核查：先确认自身是否属于“公职人员”范畴（可通过单位人事部门或纪委确认）；
   
2. 报备义务：即使非公职人员，若岗位涉及公权力，入股前应向单位书面报备；
   
3. 法律风险：避免入股与街道业务关联的企业，防止被认定为“利用职务便利谋利”；
   
4. 合规路径：若确需投资，可选择与街道无业务往来的私人企业，并确保资金来源合法。

总结：街道工作人员能否入股企业无统一答案，需结合身份、岗位、企业性质及资金来源综合判断。建议入股前咨询单位纪委或法律顾问，避免因程序瑕疵导致纪律处分或法律责任。如有具体案例，可进一步提供细节，我将为您详细分析。