针对您提出的“对民警言语侮辱怎么处理”的问题，以下是从不同角度给出的详细解答：
一、明确结论
对民警进行言语侮辱，无论是否在执行公务期间，均属违法行为，将依据情节轻重受到相应的法律制裁，包括行政处罚和可能的刑事追究。
二、行政处罚
一般情节：
- 根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条第二项，公然侮辱他人（包括民警）或捏造事实诽谤他人的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。这意味着，如果您对民警进行了言语上的侮辱，即使情节不严重，也可能面临警告或罚款的处罚。
情节较重：
- 同样依据上述法条，如果侮辱行为情节较重，比如多次侮辱、在公共场所大声侮辱等，处五日以上十日以下拘留，并可并处五百元以下罚款。
特殊情境（阻碍执行职务）：
- 若辱骂行为发生在警察执行公务期间，且构成了对警察执行职务的阻碍，根据《治安管理处罚法》第五十条，将从重处罚。这包括警告、罚款（二百元以下，情节严重时为五百元以下）以及可能的拘留（五日以上十日以下）。
三、刑事追究
妨害公务罪：
- 如果您的辱骂行为伴随着暴力或威胁手段，且阻碍了国家机关工作人员（包括民警）依法执行职务，那么根据《中华人民共和国刑法》第二百七十七条，您可能构成妨害公务罪，面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金的刑罚。特别是如果暴力袭击正在依法执行职务的人民警察，将依照此规定从重处罚。
侮辱罪：
- 虽然侮辱罪不直接针对警察设立，但根据《刑法》第二百四十六条，以暴力或其他方法公然侮辱他人，情节严重的，也可能构成侮辱罪。这意味着，如果您的辱骂行为足够严重，即使对象不是警察，也可能面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利的刑罚。不过，在警察作为受害人的情况下，由于警察身份的特殊性，处罚可能会更加严厉。
四、处理建议与维权途径
对于辱骂者：
- 如果您不小心对民警进行了言语侮辱，应立即停止该行为，并向民警道歉。
- 如果已经造成了不良后果，应主动配合相关部门的调查，并接受相应的处罚。
- 在未来的生活中，应尊重他人，避免使用侮辱性语言。
对于民警：
- 在执法过程中遭受辱骂等侵权行为时，民警有权向人民警察机关、人民检察院或行政监察机关检举、控告，以维护自身合法权益。
- 民警应保持冷静和专业，不被情绪左右，依法采取相应处理措施。
- 在可能的情况下，通过沟通化解矛盾，避免事态升级。
- 确保记录辱骂行为的证据，如视频、音频或目击者证言，以便后续处理。
五、总结与提醒
辱骂民警是违法行为，其处理方式需综合考虑辱骂行为的性质、情节以及造成的后果。无论是行政处罚还是刑事追究，都旨在维护法律的尊严和权威，保护人民警察的合法权益。同时，这也提醒我们应尊重执法人员，共同营造和谐的社会环境。如果您有任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。