手部七级工伤康复期间，若生活不能自理，是有护理费的。具体分析如下：

一. 工伤康复期间的护理费规定

1. 停工留薪期内：

   • 根据《工伤保险条例》第三十三条，职工因工作遭受事故伤害或患职业病需暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，若生活不能自理需要护理，由所在单位负责，可以安排专人护理或支付护理费请护工。
   • 因此，若手部七级工伤的职工在停工留薪期内生活不能自理，其所在单位应负责支付护理费。

2. 停工留薪期满后：

   • 同样依据《工伤保险条例》第三十三条，若工伤职工已评定伤残等级（如手部七级工伤），并经劳动能力鉴定委员会确认需生活护理，则从工伤保险基金按月支付生活护理费。
   • 护理费的标准按生活自理程度分为50%、40%、30%三个等级，具体数额为统筹地区上年度职工月平均工资的相应比例。

二. 结论与应用

• 对于手部七级工伤的职工，在康复期间若生活不能自理，无论是在停工留薪期内还是期满后，均有权获得护理费。
• 停工留薪期内由所在单位负责支付，停工留薪期满后则由工伤保险基金按月支付，具体数额根据生活自理程度和统筹地区上年度职工月平均工资来确定。

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