在交通事故中，若对方是教练车且要求赔偿误工费，在符合法定条件的情况下，这一诉求是合理的。以下是对此问题的详细分析：

一、教练车的运营性质与误工费赔偿

教练车通常属于运营车辆，用于驾驶培训等经营活动。在交通事故中，如果教练车因事故导致无法正常运营，进而造成经济损失，那么根据法律规定，责任方应当赔偿相应的误工费。这里的误工费，实际上是对教练车因事故导致的运营收入减少的补偿。

二、误工费赔偿的法律依据

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定，误工费是根据受害人的误工时间和收入状况来确定的。虽然该解释主要针对人身损害赔偿，但其中的误工费赔偿原则同样适用于因交通事故导致的运营车辆收入减少的情况。具体来说：

1. 误工时间：通常依据医疗机构出具的证明或相关鉴定意见来确定，包括车辆因事故导致的维修时间、停运时间等。
2. 收入状况：对于教练车这类运营车辆，收入状况通常根据其近期的平均运营收入来计算。如果无法提供具体的运营收入证明，也可以参照同行业或相似车辆的运营收入进行估算。

三、55责情况下的误工费赔偿

在交通事故中，如果双方各承担50%的责任（即55责，这里假设为双方同等责任的一种表述），那么误工费的赔偿也应当按照责任比例进行分担。具体来说：

• 如果教练车因事故导致的误工费总额为X元，那么双方各自应当承担X/2元的赔偿责任。
• 当然，在实际操作中，还需要考虑其他因素，如保险公司的赔付、双方车辆的保险情况等。

四、赔偿的协商与诉讼

1. 协商解决：在事故发生后，双方可以首先尝试通过协商来解决赔偿问题。如果能够就误工费的赔偿金额和方式达成一致，那么可以签订书面协议并履行。
2. 诉讼解决：如果协商无果，那么教练车一方可以通过法律途径来维护自己的权益。具体来说，可以向法院提起诉讼，要求责任方赔偿相应的误工费。在诉讼过程中，需要提供充分的证据来证明自己的损失和责任方的过错。

五、建议与注意事项

1. 保留证据：在事故发生后，应当及时保留相关证据，如事故现场照片、维修发票、运营收入证明等。这些证据将有助于在协商或诉讼过程中证明自己的损失和责任方的过错。
2. 咨询专业律师：虽然我作为律师已经给出了详细的解答，但在实际操作过程中，仍然建议咨询专业律师以获取更具体的法律建议和指导。

总结来看，在交通事故中，如果对方是教练车且要求赔偿误工费，在符合法定条件的情况下，这一诉求是合理的。双方应当根据责任比例来分担误工费的赔偿责任，并可以通过协商或诉讼来解决赔偿问题。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。