提供虚假异地工作证明以办理异地长期就医，确实会承担法律风险。以下从不同法律角度为您详细分析：
一、民事责任角度
合同违约风险：若您与医疗机构或医保部门之间存在关于就医资格或报销的合同关系，提供虚假证明可能构成违约。根据合同法的相关规定，违约方需承担违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。
侵权责任风险：若您的虚假证明行为导致医疗机构或医保部门基于错误信息作出了决策，进而给第三方（如其他患者或医保基金）造成损失，您可能需承担侵权责任。这包括赔偿第三方因此遭受的直接和间接损失。
二、行政责任角度
行政处罚风险：根据《中华人民共和国社会保险法》及相关规定，对于骗取社会保险基金的行为，社会保险行政部门有权责令退回骗取的社会保险金，并处以罚款。若您的虚假证明行为被认定为骗取医保基金，您可能面临罚款等行政处罚。
信用惩戒风险：提供虚假证明还可能影响您的个人信用记录。在信用体系日益完善的今天，个人信用记录的不良记录可能对您的贷款、就业、出行等方面产生负面影响。
三、刑事责任角度
诈骗罪风险：若您的虚假证明行为情节严重，如骗取的医保基金数额较大，可能构成诈骗罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
伪造国家机关公文、证件、印章罪风险：若您伪造的异地工作证明属于国家机关公文、证件或印章的范畴，且情节严重，可能构成伪造国家机关公文、证件、印章罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
法律建议
遵守法律法规：在办理异地长期就医手续时，应严格遵守相关法律法规和政策规定，提供真实、有效的证明材料。
咨询专业人士：若您对异地就医政策或手续存在疑问，建议咨询当地医保部门或专业律师，以获取准确、可靠的信息和建议。
及时纠正错误：若您已提供了虚假证明材料，应尽快向相关部门说明情况并纠正错误，以减轻或避免可能承担的法律责任。
作为专业律师，我建议您在办理任何与法律相关的事务时，都应保持谨慎和诚信的态度。若您有任何关于医疗医患领域的法律问题，可以直接向我咨询。