外卖上班四天工伤骨折的赔偿数额需根据具体情况确定，一般情况下不需要自己花钱。针对你的问题，我们可以从以下几个方面进行分析：
一. 工伤认定与赔偿项目
- 工伤认定：首先，你需要进行工伤认定。若被认定为工伤，你即可享受工伤保险待遇。
- 赔偿项目：工伤赔偿通常包括医疗费、停工留薪期工资、护理费等。如果因工伤导致残疾，还会有一次性伤残补助金等赔偿。
二. 具体赔偿内容
- 医疗费：按照实际医疗费用支付，包括治疗骨折所需的药物、器械等费用。这部分费用一般由工伤保险基金支付，你不需要自己承担。
- 停工留薪期工资：原工资福利待遇不变，由用人单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，具体期限会根据你的伤情来确定。
- 护理费：如果需要护理，会根据生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理三个等级来支付护理费，标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或30%。
- 一次性伤残补助金：若因工伤导致残疾，还会根据劳动能力鉴定等级来确定一次性伤残补助金的数额。
三. 总结与建议
综上所述，外卖上班四天工伤骨折的赔偿数额需根据你的具体情况综合计算，包括医疗费、停工留薪期工资、护理费以及可能的一次性伤残补助金等。在工伤认定后，大部分费用应由工伤保险基金和用人单位承担，你一般不需要自己花钱。
我建议你尽快进行工伤认定，并咨询当地的社保部门或用人单位，了解具体的赔偿流程和标准。如有进一步需要，你可以继续咨询我。