年轻时被判拘役，确实可能对以后的退休工资产生影响，但具体影响程度需根据个人情况及服刑期间的政策执行来确定。以下从不同角度进行详细分析：
一、对养老金待遇的影响
机关事业单位工作人员：
- 根据相关规定，判处拘役期间，会停发工资待遇，按本人原基本工资的75%计发生活费，且不计算工作年限。
- 服刑期间达到法定退休年龄的，会暂缓办理退休手续，待服刑期满后按规定办理。此时，基础养老金可能按最低标准发放。若服刑前个人缴费年限（含视同缴费年限）满15年，可领取基本养老金，但每多缴1年，基础养老金提高比例会降低；若不满15年，则不发给基础养老金，个人账户储存额会一次性支付给本人。
企业职工：
- 被判拘役期间，企业通常会停止为其缴纳养老保险费，导致实际缴费年限中断。
- 若服刑前已满足退休条件（如累计缴费满15年），服刑期间可能无法享受养老金调整政策，从而影响退休后养老金水平。
- 服刑期间达到法定退休年龄的，需待服刑期满后按规定办理退休手续，并重新核定养老金待遇。
二、对退休手续办理的影响
- 延缓办理：无论机关事业单位还是企业职工，在拘役期间均无法直接办理退休手续。需待服刑期满后，根据相关规定和流程重新申请退休。
- 材料审核：办理退休时，需提供无犯罪记录证明等材料。因拘役属于刑事处罚记录，可能影响材料的审核通过，进而延迟退休手续的办理时间。
三、特殊情况说明
- 对于已经依法退休并获得相应退休金权益的公民，如果他们在服狱期间未被剥夺政治权利，那么便可在缓期执行期间持续享有原先的退休待遇。但这一规定并不适用于未退休或退休前被判拘役的人员。
- 退休人员被判处管制、有期徒刑宣告缓刑和监外执行的，可以继续发给基本养老金，但不参与基本养老金调整。这一规定同样不适用于未退休的人员。
法律建议
- 提前规划：对于可能面临拘役风险的人员，建议提前规划好自己的养老和退休事宜，包括了解相关政策、保持连续缴费等。
- 咨询专业：在面临拘役或已经服刑完毕的情况下，建议咨询专业律师或社保机构，了解自己的具体权益和可能的影响。
- 保留证据：在服刑期间和服刑期满后，应妥善保留相关证据和文件，以便在办理退休手续时提供必要的证明。
总结来看，年轻时被判拘役可能对以后的退休工资产生影响，但具体影响程度需根据个人情况及服刑期间的政策执行来确定。因此，建议相关人员提前了解政策、咨询专业并妥善保留证据，以应对可能的影响。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。