针对您提出的“眼睛烧伤6级工伤标准是多少”的问题，以下是我为您整理的详细解答：
眼睛工伤被鉴定为6级时，赔偿标准主要依据《工伤保险条例》以及您所在地区的具体规定。赔偿项目通常包括一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，以及其他相关费用。
一、一次性伤残补助金
- 由工伤保险基金支付。
- 标准通常为16个月（部分地区可能规定为18个月，具体以当地政策为准）的本人工资。这里的“本人工资”指的是工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月的平均月缴费工资。
二、伤残津贴
- 如果您保留与用人单位的劳动关系，但用人单位难以安排合适的工作，那么用人单位将按月支付伤残津贴。
- 伤残津贴的标准为本人工资的60%。
- 如果伤残津贴的实际金额低于当地最低工资标准，用人单位需要补足差额。
三、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
- 当您与用人单位解除或终止劳动关系时，可以获得这两项补助金。
- 具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，通常包括一定月数的本人工资。例如，某些地区可能规定一次性工伤医疗补助金为8个月本人工资，一次性伤残就业补助金为40个月本人工资（具体数额需参考当地政策）。
四、其他相关费用
- 医疗费：符合规定的医疗费用由工伤保险基金支付。
- 住院伙食补助费：按照所在单位因公出差伙食补助标准的一定比例支付。
- 交通、食宿费用：如果因治疗需要到统筹地区以外就医，相关费用由工伤保险基金支付，具体标准由统筹地区人民政府规定。
- 生活护理费：根据护理等级（完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理）支付，标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或30%。
- 可能还包括康复费用、辅助器具配置费用等。
操作建议：
- 尽快联系当地社保部门或咨询专业的劳动法律师，以获取最准确的信息和指导。
- 保留好所有与治疗、伤残鉴定相关的文件和证据，如医疗记录、伤残鉴定报告等，以便后续的赔偿申请。
- 在处理工伤赔偿事宜时，注意与用人单位和社保部门的沟通协商，确保自身权益得到保障。
综上所述，眼睛工伤被鉴定为6级的赔偿标准涉及多个方面，具体赔偿项目和数额需结合当地政策和规定执行。希望以上解答能对您有所帮助，如有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询。