非法套取公司利益达到一定金额确实可能构成犯罪并被判刑，但具体金额和判刑情况需依据行为性质、情节严重程度及法律规定综合判断。以下是对此问题的详细分析：

一、可能的罪名及构成要件

1. 职务侵占罪

   • 定义：公司、企业或其他单位人员，利用职务便利，将本单位财物非法占为己有。
   • 量刑标准：
     • 数额较大（通常指3万-10万元）：处3年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；
     • 数额巨大（通常指10万-100万元）：处3年以上10年以下有期徒刑，并处罚金；
     • 数额特别巨大（通常指100万元以上）：处10年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。

2. 挪用资金罪

   • 定义：公司、企业或其他单位工作人员，利用职务便利，挪用本单位资金归个人使用或借贷给他人。
   • 量刑标准：
     • 数额较大且超过3个月未还/用于营利活动：处3年以下有期徒刑或拘役；
     • 数额巨大/进行非法活动：处3年以上10年以下有期徒刑。

3. 其他相关罪名

   • 如诈骗罪等，若套取行为涉及虚构事实或隐瞒真相以骗取公司财物，且数额达到诈骗罪的立案标准，也会依据诈骗罪判刑。

二、影响量刑的因素

1. 犯罪金额：直接决定量刑档次，金额越大，判刑越重。
2. 行为方式：如是否利用职务便利、是否采取秘密窃取手段等。
3. 主观恶性：是否存在预谋、是否配合调查等。
4. 退赃情况：主动退还赃款可从轻或减轻处罚。
5. 社会危害：对公司运营、员工就业的影响程度。

三、法律建议

1. 立即停止违法行为：避免损失进一步扩大，减少法律风险。
2. 主动自首坦白：争取从宽处理，体现悔罪态度。
3. 积极退赔损失：尽可能弥补公司损失，减轻社会危害。
4. 寻求专业律师帮助：制定有效辩护策略，维护自身合法权益。

举例说明：

• 假设某公司员工利用职务便利，非法套取公司资金50万元用于个人消费，且超过3个月未还。该行为可能构成挪用资金罪，且数额巨大，依法可能处3年以上10年以下有期徒刑。
• 另一假设，某公司高管通过做假账等手段，非法占有公司财物200万元。该行为可能构成职务侵占罪，且数额特别巨大，依法可能处10年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。

总结与提醒：

非法套取公司利益的行为可能涉及多种犯罪，具体判刑情况需依据行为性质、情节严重程度及法律规定综合判断。因此，我建议您在面临此类法律问题时，务必保持冷静，及时寻求专业律师的帮助，以便制定有效的应对策略。如果您有任何法律问题或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。