国有企业工作人员行贿，一般由监察机关负责处理。以下是对此问题的详细分析：
一、法律适用与责任主体
法律适用：
- 国有企业工作人员行贿，若涉及为谋取不正当利益而行贿，或者违反国家规定给予国家工作人员以回扣、手续费，且情节严重，则可能构成行贿罪。
- 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，行贿罪是指为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的行为。在经济往来中，违反国家规定给予国家工作人员以财物，数额较大的，或者违反国家规定给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的，也以行贿论处。
责任主体：
- 在国有企业中，行贿的直接责任人可能是单位的法人、法人代表、主管及负责人员等。这些人员如果直接策划、组织、指挥或批准了行贿行为，将承担相应的法律责任。
- 需要注意的是，并非所有参与行贿行为的人员都负有同等责任。只有那些直接实施、积极参加犯罪活动，并起重要作用的人员，才会被视为直接责任人员。
二、处理机关与程序
处理机关：
- 对于国有企业工作人员的行贿行为，一般由监察机关负责调查。监察机关具有对公职人员违法违纪行为进行调查的职权，能够深入细致地查明事实，确保案件处理的公正性和准确性。
处理程序：
- 监察机关在调查过程中，会注重证据的收集和固定，形成完整的证据链。
- 调查终结后，若认为犯罪事实清楚、证据确实充分，监察机关将制作起诉意见书，并连同案卷材料、证据一并移送人民检察院依法审查、提起公诉。
- 最终，人民法院将对案件进行审判，根据行贿数额、情节等因素对涉案人员进行定罪量刑。
三、法律后果与预防建议
法律后果：
- 国有企业工作人员行贿，将面临严厉的法律制裁。根据行贿情节的严重程度，可能被处以五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，或者使国家利益遭受重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑；情节特别严重的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并可以并处没收财产。
预防建议：
- 国有企业应加强内部管理，建立健全内部控制制度，明确员工行为规范，加强反腐倡廉教育。
- 通过培训、宣传等方式提高员工的法律意识和道德水平，从源头上防范和制止腐败等违法违规行为的发生。
总结与建议：国有企业工作人员行贿是严重的违法行为，将受到法律的严厉制裁。作为国有企业的一员，应当严格遵守法律法规，不得参与任何形式的行贿行为。如果遇到相关法律问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律意见和帮助。