企业职工一般不可以探监。这一结论主要基于《中华人民共和国监狱法》的相关规定，以下是对此问题的详细分析：

一. 探监人员的身份限制

根据《中华人民共和国监狱法》第四十八条的规定，罪犯在监狱服刑期间，按照规定可以会见亲属、监护人。这里的“亲属”通常指的是直系亲属，如父母、子女、配偶等，而“监护人”则是指依法对未成年人或无民事行为能力人、限制民事行为能力人的人身、财产和其他合法权益负有监督和保护责任的人。企业职工并不属于罪犯的亲属或监护人范畴，因此一般情况下不具备探监的资格。

二. 特殊情况下的探监可能

虽然企业职工一般不可以探监，但在某些特殊情况下，如果单位有员工是该罪犯的亲属或监护人，或者单位获得了相关部门的特殊许可，那么该员工或单位代表可能有机会进行探监。不过，这种情况相对较少，且需要满足严格的条件和程序。

三. 探监的程序和要求

对于符合探监条件的人员，探监过程也需要遵循一定的程序和要求。例如，探监人员通常需要提前预约、携带有效身份证件、在规定的时间和地点进行探监等。此外，探监过程中还需要遵守监狱的相关规定和管理制度，如不得携带危险物品、不得私自与被探监者交换物品等。

四. 我的观点与建议

我认为，企业职工探监的问题不仅涉及法律规定，还关系到监狱管理和罪犯权益保障等多个方面。因此，在探讨这一问题时，需要综合考虑各种因素并严格遵守相关法律法规。对于想要探监的企业职工来说，最好的办法是咨询专业的法律顾问或律师，以了解具体的法律规定和程序要求，并根据实际情况做出相应的安排。

如有进一步需要，您可以继续咨询我。