国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪并非选择性罪名，而是一个具体的罪名。以下是对此问题的详细分析：
一、罪名定义与构成
国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪，是指国有公司、企业的工作人员，由于滥用职权，造成国有公司、企业破产或者严重损失，致使国家利益遭受重大损失的行为。这一罪名明确界定了犯罪主体（国有公司、企业、事业单位的工作人员）、犯罪行为（滥用职权）以及犯罪后果（造成国有公司、企业破产或严重损失，致使国家利益遭受重大损失）。
二、罪名性质
非选择性罪名：选择性罪名是指包含多种犯罪行为或犯罪对象的罪名，行为人只要实施了其中一种行为或针对一种对象犯罪，即构成该罪。而国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪，其犯罪行为和犯罪对象都是明确的，不存在选择性。行为人必须实施了滥用职权的行为，并造成了特定的后果，才能构成此罪。
结果犯：此罪属于结果犯，即只有当行为人的滥用职权行为造成了国有公司、企业破产或者严重损失，致使国家利益遭受重大损失时，才构成犯罪。如果行为人虽然滥用了职权，但并未造成上述后果，则不构成此罪。
三、立案标准与量刑
立案标准：根据最高人民检察院、公安部的相关规定，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：造成国家直接经济损失数额在三十万元以上的；造成有关单位破产，停业、停产六个月以上，或者被吊销许可证和营业执照、责令关闭、撤销、解散的；其他致使国家利益遭受重大损失的情形。
量刑标准：根据《中华人民共和国刑法》第一百六十八条的规定，国有公司、企业的工作人员，由于滥用职权造成国有公司、企业破产或者严重损失，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。国有事业单位的工作人员有前款行为，致使国家利益遭受重大损失的，依照前款的规定处罚。国有公司、企业、事业单位的工作人员，徇私舞弊，犯前两款罪的，从重处罚。
四、实际案例与警示
在实际案例中，不乏国有公司、企业、事业单位人员因滥用职权而构成犯罪的例子。这些案例警示我们，国有单位工作人员应严格遵守法律法规，不得滥用职权，否则将面临严厉的法律制裁。
总结来看，国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪是一个具体的罪名，而非选择性罪名。它明确界定了犯罪主体、犯罪行为以及犯罪后果，对于维护国家利益和社会主义市场经济秩序具有重要意义。如果您或您身边的人涉及此类法律问题，欢迎直接向我咨询，我将根据您的具体情况提供专业的法律建议。