针对您提出的“车祸工伤伤残鉴定9级，劳动能力鉴定才10级这合理吗”的问题，我们可以从以下几个方面进行详细解答：

首先，需要明确的是，工伤伤残鉴定与劳动能力鉴定（或称为人身损害赔偿伤残等级评定）所依据的标准和侧重点是不尽相同的。

1. 工伤伤残鉴定：

   • 主要依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》这一标准。
   • 侧重于评估工伤给职工带来的功能障碍程度，以及这种功能障碍对职工工作能力的影响。
   • 工伤9级伤残通常意味着职工存在一定的功能障碍，但尚未达到完全丧失工作能力的程度。

2. 劳动能力鉴定（人身损害赔偿伤残等级评定）：

   • 主要依据《人体损伤致残程度分级》这一标准。
   • 综合考虑受伤部位、功能障碍程度、日常生活能力受限情况等多方面因素。
   • 评定结果可能因受伤部位、恢复情况、个体差异等因素而有所不同。

接下来，针对您提到的“工伤9级，劳动能力鉴定才10级”的情况：

• 这种情况是有可能发生的。因为两种鉴定所依据的标准和侧重点不同，所以评定结果可能存在差异。工伤9级在人身损害赔偿的伤残等级方面，大概会处于8级到10级的范围里，这取决于具体的受伤部位和伤残的实际情况。

• 鉴定结果的差异并不意味着不合理。不同的鉴定机构、不同的鉴定人员，甚至同一鉴定机构在不同时间对同一伤情的评定，都可能因为各种因素（如鉴定人员的专业判断、伤情的细微变化等）而产生差异。

• 如果您对鉴定结果有异议，您可以采取以下措施：

  • 向原鉴定机构申请重新鉴定，或者向其他有资质的鉴定机构申请鉴定。
  • 在申请重新鉴定或向其他机构申请鉴定时，提供充分的医疗证据和伤情说明，以便鉴定机构更准确地评估您的伤残等级。
  • 如果涉及法律纠纷，您可以咨询专业律师，了解您的法律权益和可能的维权途径。

最后，需要强调的是，无论工伤伤残鉴定还是劳动能力鉴定，其目的都是为了保障受伤职工的合法权益。因此，在面对鉴定结果时，我们应保持理性，通过合法途径维护自己的权益。希望以上解答能够对您有所帮助。