工伤受理后，工伤认定的期限根据申请主体的不同而有所差异。具体来说：

1. 单位申请工伤认定的期限：

   • 单位应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
   • 遇特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
   • 若用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

2. 工伤职工或其近亲属、工会组织申请工伤认定的期限：

   • 在用人单位未按规定申请的情况下，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
   • 需注意及时行使权利，避免逾期影响权益。

此外，关于工伤认定申请受理后多久出结果，也有明确规定：

• 一般情况下，社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。
• 对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门在15日内作出工伤认定的决定。
• 如果在此期间需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。待相关结论出来后，再恢复工伤认定程序并作出决定。

在申请工伤认定时，还需注意以下流程：

• 调查核实：社会保险行政部门会根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。用人单位、工会组织、医疗机构以及有关部门负责安排相关人员配合工作，据实提供情况和证明材料。
• 作出认定决定：社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内（或15日内，对于事实清楚、权利义务明确的案件）作出工伤认定的决定，并出具相应的决定书。
• 送达：社会保险行政部门自工伤认定决定作出之日起20日内，将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位。

建议：在申请工伤认定时，务必确保在规定期限内提交申请，并准备好相关证据材料。如果遇到任何问题或阻碍，可以及时向我咨询，我会根据具体情况提供法律建议和帮助。