核心结论：三个股东因合同违约需共同承担8万元赔偿责任时，可通过协商、诉讼或仲裁等途径解决，具体责任分担需结合合同约定、违约情节及股东内部协议综合判断。以下是详细分析：

1. 责任性质：违约赔偿的法律依据

根据《民法典》第577条，合同违约方需承担继续履行、采取补救措施或赔偿损失等责任。本案中，8万元属于违约导致的直接经济损失，三个股东作为合同相对方，原则上需共同承担连带赔偿责任。

• 连带责任：债权人可要求任一股东全额赔偿，赔偿后股东可按内部约定或出资比例追偿。
  
• 例外情形：若合同明确约定按份责任（如按出资比例分担），则按约定执行；若无约定，默认连带责任。

2. 责任分担：内部如何划分？

需结合以下因素确定内部责任比例：

• 合同约定：若合同中写明“三个股东按X%、Y%、Z%比例分担违约责任”，则直接按约定执行。
  
• 过错程度：若某股东的违约行为是导致损失的主要原因（如未履行合同义务），可能需承担更大比例。
  
• 出资比例：若无约定，可参考公司章程或股东协议中的出资比例分担，但需注意违约责任与出资义务无关，仅作为参考。
  
• 内部协议：若股东间另有书面协议（如《股东合作协议》），需优先按协议执行。

示例：
若合同未约定分担比例，且三个股东出资比例为3:3:4，法院可能酌情按此比例划分责任，但非绝对。

3. 解决途径：如何主张权利？

• 协商解决：股东间可签订《还款协议》，明确分期付款、利息等条款，避免诉讼成本。
  
• 诉讼/仲裁：
  
  • 诉讼：向法院起诉，需提交合同、违约证据（如未履行义务的证明）、损失计算依据（如8万元的支付凭证）。
    
  • 仲裁：若合同中有仲裁条款，需向约定仲裁机构申请仲裁。
    
• 执行问题：若股东拒不赔偿，可申请法院强制执行其财产（如银行账户、股权等）。

4. 风险提示：需注意的关键点

• 诉讼时效：自知道违约之日起3年内起诉，逾期可能丧失胜诉权。
  
• 证据保留：务必保存合同原件、沟通记录（如微信、邮件）、损失凭证等。
  
• 股东个人财产风险：若股东以个人名义签订合同且未区分公司财产，可能需用个人财产赔偿。

建议行动步骤：

1. 核查合同条款，确认责任分担约定；
   
2. 与其他股东协商，签订书面还款计划；
   
3. 若协商无果，委托律师起草起诉状并准备证据；
   
4. 申请财产保全，防止股东转移资产。

如有进一步细节（如合同内容、股东关系等），可继续向我咨询，我会结合具体情形提供更精准的建议。