在女方有固定工作而男方没有工作的情况下，男孩的抚养权判决并非仅由工作情况决定，而是会综合考虑多个因素。以下是从不同角度对这一问题的详细分析：

1. 孩子的年龄：

   • 对于不满两周岁的子女，一般以由母亲直接抚养为原则。但如果母亲存在不适宜抚养的情况，如患有严重疾病或未尽抚养义务等，父亲也有可能获得抚养权。
   • 对于已满两周岁的子女，如果父母双方对抚养问题不能达成协议，将由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则进行判决。

2. 双方的抚养能力和条件：

   • 女方有固定工作，这通常意味着她有稳定的经济来源，能够为孩子提供基本的生活保障。然而，抚养权的判决并不仅仅基于经济条件，还会考虑其他因素，如居住环境、教育资源、陪伴时间等。
   • 男方虽然没有工作，但如果他能证明自己有抚养能力，比如有稳定的居住环境、良好的教育背景、充足的时间陪伴孩子等，也有可能获得抚养权。

3. 孩子的意愿：

   • 对于已满八周岁的子女，法院在判决时会尊重其真实意愿。如果孩子明确表示愿意跟随父亲生活，那么法院将优先考虑孩子的意愿。

4. 其他特殊情况：

   • 如果男方存在不利于孩子成长的情况，如暴力倾向、虐待孩子等，那么法院将更倾向于将抚养权判给女方。
   • 反之，如果女方存在不利于孩子成长的情况，如工作性质特殊导致无法正常照顾孩子等，男方也有可能获得抚养权。

综上所述，男孩的抚养权判决并非仅由女方有固定工作而男方没有工作这一因素决定。法院在判决时会综合考虑孩子的年龄、双方的抚养能力和条件、孩子的意愿以及其他特殊情况等多个因素。因此，无法简单地预测男孩会判给谁。

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