关于涤除公司法定代表人的法律规定，以下是我的详细解答：

1. 法律依据：

   • 新《公司法》第十条明确规定，公司的法定代表人按照公司章程的规定，由代表公司执行公司事务的董事或者经理担任。担任法定代表人的董事或者经理辞任的，视为同时辞去法定代表人。法定代表人辞任的，公司应当在法定代表人辞任之日起三十日内确定新的法定代表人。这一条款为涤除法定代表人提供了明确的法律依据。

2. 裁判观点：

   • 在司法实践中，当公司登记的法定代表人与公司之间失去实质利益关联，且没有参与任何实际经营时，属于“挂名法定代表人”，法院通常会允许“挂名法定代表人”提出涤除登记诉讼。这是因为法定代表人与公司之间的实质关联性主要体现在法定代表人应参与公司的经营管理，若已不再参与，则涤除其身份具有合理性。

3. 诉讼前提条件：

   • 提起法定代表人身份涤除之诉，通常需满足以下条件：原法定代表人已辞任公司的董事或经理职务；不再参与公司的实际经营管理活动；公司超过30日仍未能完成登记，且原法定代表人无其他救济途径。这些条件确保了诉讼的合理性和必要性。

4. 诉讼流程与执行：

   • 在起诉前，建议先调取工商档案，根据公司章程，按照程序召开相应的股东会或者董事会，要求涤除法定代表人身份。若通过内部救济途径无法涤除，则可进行诉讼。起诉时，尽量把主体公司以及公司的股东列为共同被告。
   • 法院判决涤除法定代表人身份后，可与公司协商变更法定代表人身份。协商无果后，可向人民法院申请执行，法院会向公司所在地的工商管理部门发送协助执行通知书，通过工商系统涤除法定代表人。若此时公司没有选任新的法定代表人，企业工商公示信息上该公司的法定代表人仍会显示原法定代表人名字，但名字后会显示“涤除”或“法院涤除”，直至公司选任出新的法定代表人。

5. 涤除后的法律效果：

   • 法定代表人身份被涤除后，原法定代表人可持已涤除法定代表人身份的相关资料以及其并非单位的实际控制人、影响债务履行的直接责任人员的相关证据，向因担任该公司法定代表人被采取的限制高消费措施的相应法院提出解除限高申请。人民法院查证属实的，应当解除原法定代表人的限高措施。

综上所述，涤除公司法定代表人的法律规定主要依据新《公司法》第十条，并结合司法实践中的裁判观点和诉讼流程进行。若您有相关法律问题或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。