关于“老公有义务工资上交吗”这一问题，首先需要明确的是，法律并未规定老公有义务将工资上交给妻子。夫妻之间的财产管理是一个基于双方协商和自愿的过程，以下是从不同角度对此问题的详细分析：
夫妻共同财产的定义与处理权：
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资等财产，均属于夫妻的共同财产，归夫妻共同所有。这意味着，无论男方还是女方的工资收入，都是夫妻共同财产的重要组成部分。
- 夫妻双方对共同财产具有平等的处理权，包括了解和参与工资的使用决策，以及共同承担家庭开支的责任。这是夫妻间互相扶持义务的体现，也是维护婚姻关系和谐稳定的基础。
工资管理与使用的灵活性：
- 虽然工资属于共同财产，但法律并未强制规定老公必须将工资上交。夫妻双方应根据家庭实际情况、消费习惯、理财规划等因素，通过协商达成一致，决定工资的管理和使用方式。
- 这可能包括一方统一管理、双方分别管理部分、设立共同账户等多种模式。法律尊重夫妻之间基于平等自愿基础上达成的此类约定。
特殊情况下的法律后果：
- 若老公不补贴家用，或存在隐藏、转移夫妻共同财产的行为，如擅自将收入转移给父母或其他亲属，这可能构成违法行为。在离婚时，这种行为可能会受到法律的追究，导致不利的法律后果，如财产分割的不利、损害赔偿等。
- 因此，夫妻双方应诚信相待，共同维护夫妻共同财产的安全与完整。
夫妻财产约定的法律效力与形式要求：
- 根据《民法典》的规定，夫妻双方可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的归属方式，包括各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。这种约定应当采用书面形式，以确保其法律效力。
- 如果夫妻双方有书面约定工资归各自所有，那么一方的工资就不需要上交给另一方，而是按照约定进行管理和使用。
综上所述，老公是否有义务将工资上交给妻子，并非由法律强制规定，而是由夫妻双方根据家庭实际情况和协商结果来决定。在处理夫妻间的财产问题时，应尊重彼此的意愿和权利，共同维护平等、和谐、稳定的婚姻关系。
如果您在婚姻财产管理方面还有其他疑问或需要进一步的法律建议，欢迎随时向我咨询。