关于社会保险法中法人变更的法律规定，核心要点如下：
法人变更需办理社会保险登记变更手续：
- 根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，当用人单位（即法人）的名称、住所、法定代表人或者主要负责人等登记事项发生变更时，应当自变更之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更社会保险登记手续。这是法人变更后必须履行的法定义务，以确保社会保险登记信息的准确性和时效性。
法人变更对社会保险权益的影响：
- 法人变更本身通常不会直接影响职工的社会保险权益，如养老保险、医疗保险等。但是，如果法人变更导致职工的工作单位、工资收入等发生变化，可能会间接影响社会保险的缴费基数、缴费比例等，进而影响职工的社会保险待遇。因此，在法人变更后，用人单位和职工都应及时关注社会保险权益的变化情况。
法人变更后社会保险责任的承担：
- 法人变更后，原用人单位的社会保险责任并不会因此而免除。新用人单位应当继续履行原用人单位的社会保险义务，包括为职工缴纳社会保险费、办理社会保险登记变更等手续。如果新用人单位未履行这些义务，导致职工的社会保险权益受到损害，新用人单位应当承担相应的法律责任。
总结：法人变更时，必须按照法律规定及时办理社会保险登记变更手续，以确保社会保险登记信息的准确性和时效性。同时，用人单位和职工都应及时关注社会保险权益的变化情况，避免因法人变更而影响社会保险待遇。如有任何关于社会保险法或法人变更的法律问题，欢迎直接向我咨询。