关于您提出的“国企直签工实习期和哪里签合同”的问题，我可以为您详细解答如下：
核心结论：国企直签工的实习期通常会在劳动合同中明确约定，而签合同的地点一般是国企的人力资源部门或者指定的签约地点。
实习期约定：
- 实习期是劳动合同中的一项重要条款，它规定了员工在入职后的一段时间内，以实习生的身份进行工作，并享受相应的实习待遇。
- 在国企中，实习期通常会根据岗位性质、企业需求以及员工个人情况来确定，并在劳动合同中明确标注。
- 实习期间，员工需要遵守企业的规章制度，完成工作任务，并接受企业的考核。
签合同地点：
- 国企直签工的劳动合同一般需要在企业的人力资源部门或者指定的签约地点进行签订。
- 在签订合同时，员工需要携带相关证件（如身份证、学历证明等），并按照企业要求填写相关信息。
- 合同的签订过程通常会有企业的人力资源专员或者法务专员在场，以确保合同的合法性和有效性。
此外，我还想提醒您注意以下几点：
- 在签订劳动合同时，请务必仔细阅读合同条款，确保自己了解并同意其中的内容。
- 如果对合同中的某些条款有疑问或者不明白的地方，可以及时向企业的人力资源部门或者法务专员咨询。
- 劳动合同是保障员工权益的重要文件，请妥善保管好自己的合同原件。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他法律问题或者需要进一步的咨询，请随时告诉我。