职工有权利查看单位对其工伤的调查报告。以下是详细的分析：

1. 法律依据：

   • 根据《中华人民共和国劳动法》和相关工伤法规，职工在工伤认定和赔偿过程中享有一定的知情权。
   • 工伤调查报告作为工伤认定的重要依据，其内容直接关系到职工的切身利益。

2. 知情权的体现：

   • 职工有权了解工伤调查的过程和结果，这包括查看单位对其工伤的调查报告。
   • 知情权是职工维护自身合法权益的基础，有助于确保工伤认定的公正性和准确性。

3. 查看报告的意义：

   • 通过查看工伤调查报告，职工可以了解工伤事故的具体情况和调查结论，从而对工伤认定结果有更清晰的认识。
   • 如果职工对调查报告有异议，可以及时提出并申请重新调查或鉴定，以维护自己的合法权益。

4. 实践中的操作：

   • 在实际操作中，职工可以向单位提出查看工伤调查报告的要求。
   • 如果单位拒绝提供，职工可以向当地劳动行政部门投诉或寻求法律援助，以维护自己的知情权。

综上所述，职工有权利查看单位对其工伤的调查报告，这是职工知情权的重要体现。如果单位拒绝提供，职工可以采取相应的法律措施来维护自己的合法权益。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。