要撤销公司里面的董事职务，通常需要遵循一系列正规的公司治理流程和法律程序。以下是一个清晰、详细且有深度的解答步骤：

一、明确撤销原因与依据

首先，需要明确撤销董事职务的具体原因，比如董事违反公司章程、不履行职责、任期届满或其他合法原因。同时，要确保这一行为符合公司章程和相关法律法规的规定。

二、召开董事会或股东会

1. 召集会议：根据公司章程的规定，召集董事会或股东会会议，确保会议的通知、召集和表决程序均符合法定要求。
2. 审议决议：在会议上，提出撤销董事职务的议案，并进行审议和表决。决议应明确撤销的董事姓名、撤销原因、撤销时间等关键信息。
3. 记录决议：会议结束后，应制作并保存好会议记录，包括决议内容、表决结果等。

三、办理工商变更登记

1. 准备材料：根据当地工商行政管理部门的要求，准备相关材料，如股东会决议、公司章程修正案、变更登记申请书等。
2. 提交申请：将准备好的材料提交至工商行政管理部门，申请办理董事变更登记手续。
3. 等待审核：工商行政管理部门会对提交的材料进行审核，如材料齐全且符合规定，会予以变更登记。

四、通知相关方

及时通知公司的其他股东、债权人、业务合作伙伴等相关方关于董事职务撤销的情况，以避免可能因信息不及时而产生的纠纷或误解。

五、交接工作

被撤销职务的董事应与公司进行工作交接，包括公司文件、财务资料、业务事务等方面的交接，确保公司的正常运营不受影响。

六、遵守法律法规

在整个过程中，应严格遵守法律法规和公司章程的规定，确保撤销职务的行为合法有效。如有必要，可咨询专业律师或法律顾问的意见。

综上所述，撤销公司董事职务是一个涉及公司治理、法律程序和多方沟通的综合过程。务必确保每一步都符合法定要求，以维护公司的稳定运营和合法权益。