关于劳动能力鉴定申请单位不盖章的问题，这确实是一个在实际操作中可能会遇到的难题。不过，不用担心，即使单位不盖章，你仍然有可能成功申请劳动能力鉴定。

首先，你需要弄清楚单位不盖章的具体原因。如果是因为申请材料有误或缺失，那么你应该与单位沟通，按照他们的要求补充或修正材料，然后再次申请盖章。但如果单位没有正当理由就拒绝盖章，这并不会阻碍你申请劳动能力鉴定。

接下来，你可以自己准备好相关材料，如工伤认定决定书、病历等，这些材料是申请劳动能力鉴定的重要依据，必须确保其真实性和完整性。然后，你可以直接向劳动能力鉴定委员会提出申请。委员会在收到你的申请后，会按照法定程序组织鉴定工作。即使单位没有盖章，鉴定也能正常进行。

一旦鉴定结论出来，它是具有法律效力的。你可以根据这个鉴定结果去主张相应的工伤保险待遇等权益。如果单位仍然不配合支付相关待遇，你可以通过劳动仲裁等法律途径来维护自己的合法权益。

另外，值得一提的是，在工伤鉴定的情况下，公司公章确实起着关键作用。因为公章代表着公司对工伤情况的认可和确认。如果公司不盖章，可能会影响社会保险行政部门对工伤认定申请的受理，导致后续流程受阻。但即便如此，你仍然可以通过个人申请的方式，按照上述流程进行劳动能力鉴定。

总的来说，即使单位不盖章，你仍然有机会成功申请劳动能力鉴定并维护自己的合法权益。关键在于准备好相关材料，并按照法定程序向劳动能力鉴定委员会提出申请。