针对您提出的“挪用公款八千元怎么处理”的问题，以下是根据不同情况提供的详细解答：
一、挪用主体的不同
公司、企业或其他单位工作人员：
- 一般情况下，挪用资金罪的入罪标准高于八千元，因此若未达到这一标准，则不构成犯罪。
- 公司可按内部规章制度处理，要求挪用者归还资金，并给予警告、降职、辞退等处分。
国家工作人员：
- 若挪用公款用于非法活动，不论数额多少都可能涉嫌挪用公款罪。
- 若用于营利活动或超过三个月未还，但八千元未达到入罪标准，则单位会给予相应纪律处分并追还资金。
二、挪用用途的影响
- 用于非法活动（如赌博）：即使数额未达到较大标准，也可能因非法活动性质而面临更严重的法律后果。公司可要求其退还挪用款项，并根据内部规定给予纪律处分。若公司报案，公安机关可对其进行治安处罚。
- 用于营利活动或一般消费：若数额未达到入罪标准，主要依据公司内部规定处理。
三、建议与后续行动
- 及时与公司沟通：建议挪用者立即与公司相关部门沟通，说明情况，并表达归还资金的意愿。
- 退还资金：尽快筹集资金并归还给公司，以减少可能的法律后果和公司内部处分。
- 争取从轻处理：若公司决定报案，挪用者应积极配合公安机关的调查，并如实供述罪行，以争取从轻处理。
- 内部纪律处分：接受公司内部纪律处分，并认真反思自己的行为，避免类似情况再次发生。
综上所述，挪用公款八千元的处理方式因挪用主体和挪用用途的不同而有所差异。建议挪用者及时与公司沟通、退还资金，并积极配合相关调查和处理工作，以减轻可能的法律后果和公司内部处分。同时，也提醒广大员工要遵守法律法规和公司规章制度，不要触碰法律红线。