关于“在单位开车撞死人本子吊销单位会负责么”的问题，这实际上涉及了两个主要方面：一是驾驶证吊销的法律规定，二是单位是否会对员工的行为负责。
一、驾驶证吊销的法律规定
首先，如果开车撞死人，根据《中华人民共和国道路交通安全法》的相关规定，是否会吊销驾驶证主要取决于驾驶人在事故中的责任以及是否存在违法犯罪行为。具体来说：
构成交通肇事罪：如果驾驶人违反道路交通安全法律、法规，发生重大交通事故并构成犯罪（如交通肇事罪），将由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证。在某些严重情况下，如逃逸致人死亡，将终生不得重新取得机动车驾驶证。
其他严重违法情形：即使未构成交通肇事罪，但如果存在其他严重违反道路交通安全法规的行为（如酒驾、毒驾等），且这些行为与事故的发生有直接关系，驾驶证同样有可能被吊销。
不构成犯罪且无严重违法情形：如果驾驶人撞死人但对事故承担次要责任或无责任，且没有违反任何交通法律法规，那么驾驶证就不会被吊销。
二、单位是否会对员工的行为负责
单位是否会对员工开车撞死人的行为负责，这主要取决于以下几个方面：
法律基础与责任划分：从法律角度来看，交通事故主要依据《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规来处理，这些法律关注的是事故的责任划分、赔偿等问题，并不直接规定单位是否应开除员工或承担其他责任。
单位规章制度与劳动合同：单位内部的规章制度以及劳动合同中的相关条款可能对此有所规定。如果劳动合同或规章制度中明确规定了员工因特定行为（包括违法行为或造成重大损失）被追究刑事责任或给单位带来负面影响时，单位有权解除劳动合同或采取其他措施，那么单位可能会根据这些规定来处理。
员工在事故中的责任情况：员工在事故中的具体责任情况也是决定单位是否负责的重要因素。如果员工全责或主责，特别是当事故给单位带来了较大的负面影响或经济损失时，单位可能会考虑采取相应的措施。
综上所述，驾驶证吊销是依据道路交通安全法的相关规定来执行的，与单位是否负责是两个独立的问题。单位是否会对员工开车撞死人的行为负责，需要综合考虑法律因素、单位规章制度、劳动合同以及员工在事故中的具体责任情况等多个方面。因此，无法简单地给出“单位会负责”或“单位不会负责”的答案。如果你面临这样的情况，建议直接向我咨询，以便更好地了解自己的权益和义务，并根据具体情况做出合理的应对。