在申请工伤认定时，医疗诊断证明的复印件通常是可以被接受的。但具体是否接受以及所需的具体形式（原件或复印件、是否需要认证等）可能会根据当地社保部门和用人单位的实际要求来确定。以下是对此问题的详细分析：

1. 复印件的效力：

   • 医疗诊断证明作为记录伤者伤情和治疗情况的重要文件，其复印件能够反映受伤后的诊断结果等关键信息。在理论上，具备与原件相同的证明效力，可以作为工伤认定的依据。
   • 如果原件需要留存个人手中或因医院存档规定无法提供原件，提供清晰、完整且尽可能经过医院盖章确认的医疗诊断证明复印件，通常是被广泛认可的。

2. 可能要求提供原件的情况：

   • 部分地区的社保行政部门或用人单位为了确保材料的真实性和完整性，可能会要求提供医疗诊断证明原件进行核对。
   • 在工伤认定存在争议，或者对诊断证明内容的准确性有疑问时，原件可能更被要求提供。

3. 地区差异与实际操作要求：

   • 不同地区的工伤保险机构或相关部门可能会有具体的要求或限制，如必须提交原件、经过特定机构认证的复印件，或对复印件的清晰度和完整性有特定要求。
   • 因此，在提交材料前，建议务必咨询当地的社会保险行政部门或用人单位的人力资源部门，了解具体的申报要求和操作流程。

4. 准备和提交材料的建议：

   • 为了确保工伤申报的顺利进行，建议在提交医疗诊断证明复印件之前，先与当地社保部门或相关部门进行沟通，明确其具体要求。
   • 如果需要使用复印件，应确保其清晰可辨，并尽可能加盖医院的公章或病历复印专用章以增加其可信度。
   • 同时，准备好其他可能需要的医疗证明文件，如门诊病历、检查报告等，以确保申报材料的完整性和准确性。

综上所述，虽然医疗诊断证明的复印件在理论上可以作为申报工伤的材料之一，但实际操作中还需根据当地的具体要求来确定。因此，在提交材料之前，一定要做好充分的了解和准备工作。如果你在此过程中有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。