办理退休时，被羁押过的时间通常不算入工龄或实际工作年限中。以下是对此问题的详细分析：

法律背景

1. 工龄计算：工龄通常指的是职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。工龄的长短与职工的退休待遇、福利待遇等密切相关。
2. 羁押性质：羁押是司法机关对犯罪嫌疑人、被告人采取的一种强制措施，旨在保障刑事诉讼的顺利进行。羁押期间，被羁押人的人身自由受到限制，且通常不参与社会劳动，不产生工资收入。

具体分析

1. 工龄计算原则：根据工龄的定义，其计算应基于职工实际参与工作并产生工资收入的时间。被羁押期间，由于被羁押人并未参与社会劳动，也未产生工资收入，因此不符合工龄计算的基本原则。
2. 法律规定：我国现行法律体系中，并未明确规定被羁押时间可以计入工龄或实际工作年限。相反，相关法律法规通常将羁押时间排除在工龄计算之外。
3. 退休待遇影响：被羁押时间不计入工龄，意味着被羁押人在计算退休待遇时，该段时间将不会被纳入考虑范围。这可能对被羁押人的退休待遇产生一定影响，具体影响程度取决于被羁押时间的长短以及当地退休政策的具体规定。

结论

综上所述，办理退休时，被羁押过的时间通常不算入工龄或实际工作年限中。这一结论基于工龄的计算原则、相关法律规定以及退休待遇的考量。如有具体案件或特殊情况，建议进一步咨询当地社保部门或专业律师以获取更准确的解答。